この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大規模な海上公共事業、海洋開発、サルベージに関わる事ができる会社なので、やりがいを感じながら仕事ができると思います。
テレビや新聞等で自社が関...続きを読む(全187文字)
深田サルベージ建設株式会社 報酬UP
社員・元社員による深田サルベージ建設株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に深田サルベージ建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大規模な海上公共事業、海洋開発、サルベージに関わる事ができる会社なので、やりがいを感じながら仕事ができると思います。
テレビや新聞等で自社が関...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しいことに挑戦できること。あとは、船や海が好きなら1年を通して関われる。また、長期出張も多く国内外を問わず色々な場所に行ける。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
プロジェクトマネージャー制のため、1つの仕事を始めから終わりまで任されるため、責任はあるがやりがいがある。海外の代理店も行っているため、グロー...続きを読む(全181文字)
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仕事はきつく厳しいのは、当たり前。内容が内容だけに。ただ、仕事が終了してからの
自由な時間が、何より苦痛でした。船内暴力が酷く、殴る蹴るは当たり前。毎晩...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年8月6日在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年9月23日【良い点】
休暇は長いときは数ヶ月あるので、中には休暇中に短期留学した人もいるし免許合宿も行ける。一般的な社会人には無理なことが普通にできる。
【気になる...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月19日【良い点】
フレックス制度やテレワークできる環境があり、その点はワークライフバランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残...続きを読む(全145文字)
【良い点】
海外の現場も多く、希望すれば行ける環境はあります。途上国が多いですが、その分手当などもプラスされます。
国内でも遠方の現場が多いため、出張は多...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月8日【良い点】
退職をしたい旨を伝えてから、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍というのもあったが、上司や管理職がとても脆...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社内では事業ごとに自分たちがどのような仕事をしているのか、業務において何が必要とされるのか互いに学ぶための研修時間が設けられることもあり、新入...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自社で船舶を所有しており、創業からの部門であるサルベージをはじめとして、海洋土木工事や海洋資源探査など、幅広い業務を自社で引き受けることができ...続きを読む(全211文字)
橋梁や海洋開発など、スケールの大きい事業に携われるのが大きな魅力だと思います。続きを読む(全39文字)
基本的な研修制度が整っているため、海洋開発に関する知識がなくても活躍できると感じました。続きを読む(全44文字)
近年、海洋開発の需要は高まっているため、将来性は非常に高いと思います。続きを読む(全35文字)
明確な経営理念を示したうえで、伝統と挑戦を軸にした経営方針を取っていると思います。続きを読む(全41文字)
育休・産休制度など、女性が働きやすい環境が整えられていると感じました。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
年収は平均程度であるが、そのほかの福利厚生が手厚いのでトータルでは同世代以上にもらえている印象を受けます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
住宅手当がかなりあつく、20代の内はほぼ家賃が0に近い状態で居を構える事が可能です。
他にも結婚手当など、様々な福利厚生があります。
今後も福...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
海に囲まれているこの国において、サルベージという仕事は無くならないので今後も安定して事業拡大を図っていけるものであると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。今思えば自分で改善できるところも多くあったと思いますが、当時は残業や他社員との距離...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職することを先輩社員伝えたところすぐ対応してもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
グレーな働き方をしていて、自分の上司が泊まり込...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
引き留められるか、スルーされるかは人次第。引き留められる人材であれば、上司から心を込めて引き留められる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与がいいのと相談すればそれなりに対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になると激務、1人一部屋は欲しい
意図しない場所...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
少額ではありましたが、中退共でから退職金がいただけることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐先の提案がいただけない場合、ま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
有給が自由に取れた事
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム業界衰退により業績悪化の為、いきなり全支店解雇にされました。
これから...続きを読む(全609文字)
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【良い点】
一応引き止めにはかかるが、心が見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内雰囲気や先輩からやめた方がいいとアドバイスをもらった!
若...続きを読む(全107文字)
会社名 | 深田サルベージ建設株式会社 |
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フリガナ | フカダサルベージケンセツ |
設立日 | 1910年7月 |
資本金 | 6億5000万円 |
従業員数 | 321人 |
売上高 | 206億8809万9000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本寿生 |
本社所在地 | 〒552-0021 大阪府大阪市港区築港4丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6576-1871 |
URL | http://www.fukasal.co.jp/ |
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