ＡＦＲＥＸの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• その他のシステム開発（制御系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
他の社員さんや社長、スタッフなどと顔見知りになって、会話する機会が多かった。工場内も比較的整頓されていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全244文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• その他のシステム開発（制御系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内でどれだけ経費を削減できる取り組みをしたのかが評価されることが多く、またその評価も掲示板に掲載されることがあり、大変やりがいも感じた。納涼...続きを読む(全221文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• その他のシステム開発（制御系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり休みを取ることができないのが難点。土曜日も基本的には出勤しており、何より休みも中々決まっていないため、子供の...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産管理・品質管理(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
他企业と比较して特に突出した福利厚生があるとは言い难い状况です。これは、现在の経済状况や店铺整体の水平に沿ったもの...続きを読む(全122文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産管理・品質管理(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内教育体制も充実しています。新加入社员からベテランまで、全ての社员が自己成长をサポートされる环境が整っています。定期的な研修やセミナーが开催...続きを読む(全101文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産管理・品質管理(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対する热意と贡献度にもかかわらず、年收の少なさが不満です。毎日の努力や仕事への情热を持って取り组んでいますが...続きを読む(全293文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 総務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
男性女性関係なく、優秀な方は役職についていたように感じる。女性の意見が重視されていて通りやすい印象がある。若くても能力のある方はどんどんキャリ...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 総務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年間休日は120日弱。有休の取得奨励もあった。また、ソフトボール大会やバーベキューなどが開催されていたりして、強制ではなく自由に参加することが...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 総務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新しくR &Dセンターが開設され、今後はメーカーとしての成長が期待できる。有休取得の奨励も行われていた。毎年夏に納涼祭があり、他部門の方とも社...続きを読む(全230文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 技能工（その他）
• 非正社員

【良い点】
変わった方が多い職場でそれに合う方なら検討してみては。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が効率的ではない、全てが。残業は当たり前で...続きを読む(全187文字)