この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと数字を出していれば、定時で帰っても文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が出ていなければ、とにかく外回りをし...続きを読む(全189文字)
三協テック株式会社 報酬UP
三協テック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三協テック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三協テック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
きちんと数字を出していれば、定時で帰っても文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が出ていなければ、とにかく外回りをし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。年収も大学卒からしたら平均年収である。
研修期間は本社で研修をし、みっちり教えてくれる体制である。
昇給率は忘れま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
もうし分ないくらいの給料。
給料は割ともらえる。
また、交通費の明細なども通常の多い料金をもらえることもすくなく、日当も5000円もらえる。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手メーカーの出資会社であり歴史の長い会社なので、会社としての土台はしっかりしている。
また先輩・上司の方も面倒見の良い方々が多かった。
【気...続きを読む(全193文字)
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営業所にもよると思います。
地域性や地域の特色によって仕事の仕方や進め方も変わるのもありますが、基本的に営業は日中は営業回りをして、夜に帰ってきて見積書の...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
自分の裁量と担当先の数でノルマ数字も変わるので、自分の忙しさもかなり左右される。急な呼び出しや見積作成、発注対応もよくあるので、自分で余白をう...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社後、本社の富山で3ヶ月間研修があり、そこで社会人のマナーやルールを学んだ。また、仕事に関する知識をみっちり3ヶ月学べるので仕事のイメージは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
家が建つ限り必要なものなのでなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に特注格安で対応できる企業が力をつけてきてお...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業といえどある程度施工について熟知する必要がある。最初の内は、職人と一緒に現場に入って搬入や取り付けを通していろいろと学ぶことができる。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成長している会社だと思いましたし、面接の方も熱く今後の会社の方針をしっかり伝えてくれたと思います。取り引き先は基本的に工務店になります。大工さ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰りづらい雰囲気だった。有休は取りにくいということはなかったが、休んでも次の日が忙しくなることが多いので、取...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
最初から最後まで仕事に携われることだと思います。商品知識から納まり、組立・搬入など、場合によっては、職人と一緒に現場で取り付けも行いました。当...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
工場や職人の人が良くしてくれたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めていた当時は、消費税増税による駆け込み需要から仕事量がか...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社1年目の5月から満額ボーナスがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が15分単位でしかでないため、1分単位に変えた方がよい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
よほどのことがない限りB評価になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらないため、新卒で入社したとしても
20代後半で退...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
体力があり頑丈な肉体の人にはいいです。仕事を覚えるのに2、3年ほどかかりますが、覚えた後も体力仕事になるので、身体がどこまで保つか不安を常に抱...続きを読む(全401文字)
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【良い点】
・福利厚生がいい
・世間と比較した給与レンジが比較的高い
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によるが有給は取りずらい雰囲気がある(...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
月給額面はいわゆる一般中小企業並み。
賞与は雀の涙。
仕事ができようができなかろうが上司に気に入られないと理不尽に理由付けて減額してきます。...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
若い時は周りよりはやや貰ってる方
歳とると周りより全然貰ってない方になる
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど各種手当...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
基本的に年功序列。ただ、評価に関しては役員に好かれているかいなかで決まるので課長や部長にいくら評価されても意味が無く形骸化していると感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
予算を達成すれば、かなり良いインセンティブを貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成率が100%を下回るとほぼインセンティブはも...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業績悪化の為、賞与は毎年かなりカットされていた。昇給は評価によってだが、上がる。賞与についてはかなり厳しい反対だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
フルタイムで手取り16ちょっとなので、業務内容などを考えると満足している人もいるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や...続きを読む(全124文字)
会社名 | 三協テック株式会社 |
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フリガナ | サンキョウテック |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 15人 |
代表者 | 内山季彦 |
本社所在地 | 〒578-0973 大阪府東大阪市東鴻池町5丁目2番8号 |
電話番号 | 072-967-1038 |
URL | https://sankyo-tech.com/ |
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