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株式会社ガモウ関西

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガモウ関西のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ガモウ関西のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ガモウ関西で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ガモウ関西の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
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ガモウ関西の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ガモウ関西の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ガモウ関西の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

美容業界は技術料で食っている為、シャンプー等の消耗品にのみ販間費がかかる。美容師との信頼関係を結ぶために自身のセンスも欠かせない要素、ファクターを持ち、...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ガモウ関西の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ガモウ関西の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自己裁量で出来る点
    営業は自分のスケジュールで動けるのである程度は自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長がワンマンなので誰も逆ら...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ガモウ関西の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他の小売・ファッション関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガモウじたいの知名度がたかく、なにかと優遇されることがあり、数多くあるびようディーラーの中ではやはりガモウと付くだけで有利なことが多く、他で...続きを読む(全329文字)

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    商社・卸(専門商社(医薬品・化粧品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ピアス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修期間がしっかり設けられていて、2週間座学で研修したあと店頭でもチューターがつく
    定期的に研修が行われており、スキルアップできる
    【気にな...続きを読む(全118文字)

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    株式会社丸大コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい意味で社員数が少ないため、意見交換がしやすいです。代表にも気さくに話しかけやすいため、自ら動く力があればスキルアップしていくと思います。...続きを読む(全171文字)

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    東邦薬品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は長くある。営業同行も楽しい。営業所のやり方があって、それらを知っていかないと難しい。現場主義でしかない。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

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    株式会社大山の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    化粧品検定の資格取得を推奨しており、受験料は負担してくれてありがたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間は新卒は2ヶ月ほ...続きを読む(全98文字)

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    ノボノルディスクファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    英語は自分のためのものなので自分で勝手に勉強しろというスタンスだった。ただ、自ら望めば仕事で使う機会はあるので、そこで実践的な英語力は磨かれ...続きを読む(全97文字)

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    ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はかなり丁寧に行われる。臨床の知識がなくても3ヶ月ほどしっかりと研修を行い知識をつけてから現場に出るため、未経験でも安心できる。続きを読む(全72文字)

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    デンツプライシロナ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 薬事申請 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ポストが空いても中途入社社員によって補充されるケースが多く、昇格もあまりなかったと思います。その点は十分承知して...続きを読む(全88文字)

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    ティーエスアルフレッサ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ルート配送・営業の為、スキルアップは見込めない。MR、医療機器メーカーに転職することをおすすめする。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

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    ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多様性の高い職場で、日本語を喋らない社員も多くいるため、英語&文化的多様性に対応するトレーニングになる。
    また、少ない人数で業務を回すLea...続きを読む(全255文字)

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    鍋林株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修自体は高頻度で開催される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内容があまりためになるようなものではなく、研修時に使う教材も古いため...続きを読む(全122文字)

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    ガモウ関西の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ガモウ関西
    フリガナ ガモウカンサイ
    設立日 1955年3月
    資本金 3000万円
    従業員数 80人
    代表者 藤本圭哉
    本社所在地 〒604-8223 京都府京都市中京区新町通四条上る小結棚町428番地新町アイエスビル
    電話番号 075-221-4152
    URL https://gamo-kansai.jp/
    NOKIZAL ID: 2203949

    ガモウ関西の 選考対策

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