回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な福利厚生は揃っています。
保険証などの交付が、入社後2週間近くかかり、少し焦りましたが。
【気になること・改善したほうがいい点】
5...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社パワフルケア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パワフルケアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パワフルケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な福利厚生は揃っています。
保険証などの交付が、入社後2週間近くかかり、少し焦りましたが。
【気になること・改善したほうがいい点】
5...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全く教育されないので、もう数年目でも新卒みたいな人沢山います。
事故に対する意識も低いので続け...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は一応ある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容はいいと思います。勉強になりますが内容は大体被ります。
あと学んだ方がいい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
全く仕事できていなくても続けたら役職あがる
頑張っても評価されない
仕事全くできなく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人はいいのどあまり人間関係で揉めることはないけど、みんな仕事出来ないし、できる人はど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職できた
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ頑張ってもあんまり結局は評価されないし、全く何もしてない人が評価されるの退職しました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全く仕事出来ない人が評価されるのます。仕事出来な人ができる人に文句とかばかりでできる人どんどん...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
拠点によるが、大体人間関係はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に拠点にもよりますが、すごく言い訳では無いですがまあまあ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
リモートでの研修や、グループ内で起きた問題の共有など、保育に対ししっかりと向き合っている姿は好感が持てる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日はかなり少ない。希望休は月3日まではとれるが、月の合計休日が5〜6日の事も多かった。シフトがなかなか確定しな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他園への応援へ行く際に1回につきいくらかの手当が出るのですが、それが半年まとめてボーナスに上乗せされる形です。こ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
介護の技術を身に付けたい方にはしっかりとした研修が用意されてました
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は基本ありませんでした。
今...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大手だけあると思うが、どうなのだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりやってくれる。しかし、現場にいったら研修で教...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社してから日が浅いので全部を把握しているわけじゃないけど、制度の種類は思ったより充実してる。結婚や出産のお祝い金、勤続表彰、インフルエンザ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
非常勤職員だったため、福利厚生はインフルエンザ予防接種補助、書籍購入補助くらいだったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
しっかり土日祝はお休みできましたし、土曜日に出勤した場合には代休をちゃんといただくこができました。
新入構員で地方の事務所勤務だと、ごくたま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社会保険や交通費支給など基本的な福利厚生は整っていました。研修制度もあり、資格取得支援を行っている点は良かったです。ただ、配属先によって教育...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労災はおりません。
どう考えても不可能な移動時間を設定される。A宅からB宅へ向かう際10分かかるところを5分で設...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
母体が学研なので、それなりの福利厚生が整っています。パートやアルバイトでも保養所かなにか使えたみたいです。社員さんだと自社株買えたりとかです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いつでも休暇(夏季休暇)や看護休暇子ども一人に対し5日間貰える。子どもがいる職員にとってはありがだいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相互監視が根付く環境。ほんとに日本かな?特段目新しい制度はないかも。購入ノルマの商品が社員割引。これよいところか...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社パワフルケア |
|---|---|
| フリガナ | パワフルケア |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 42人 |
| 売上高 | 2億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒田命人 |
| 本社所在地 | 〒569-0803 大阪府高槻市高槻町5番23号ファイブビル |
| 電話番号 | 072-681-7465 |
| URL | https://www.pcare.jp/ |
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