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株式会社サンレディース

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンレディースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンレディースの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンレディースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンレディースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

サンレディースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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サンレディースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりも自身で考えられることが大切な会社だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手指導などをもう少しした方がらよいと...続きを読む(全82文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望している職種や
    パートでも働きやすい仕事内容などで、
    求人があれば連絡してきてくれて
    このお仕事どうですか?
    1日だけでもよかったら?と...続きを読む(全190文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2023年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    異業種からの転職者が多く、経験よりも行動力を評価してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が機能してないので、飛び込み営...続きを読む(全118文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に悪いギャップはありません。最近はスマホ普及によってネットで全て完結する人材派遣が増えてますが、そういうところの紹介してくる案件は現場の人...続きを読む(全160文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノルマがあるようで、管理者がとてもストレスを感じているようだった。派遣のリーダーというポジションはかなり大変なようで、必然的に従事者にも不穏...続きを読む(全182文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々派遣のアルバイトから内勤になったので、中の社員がどのような事をしているかはわかっていたつもりだったので、誘われた時に入社を決めた。
    【気...続きを読む(全219文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 倉庫関連 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    こちらから派遣されて軽作業をしていました。
    即日派遣が魅力的で応募しました。
    また、当日払いもできました。

    内容は服のタグつけ、郵便番号の...続きを読む(全267文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    登録後、仕事の電話がかかってくるものだと思っていたが、1ヶ月経っても音沙汰がなかった。かわりにアプリで仕事の新着...続きを読む(全223文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣アルバイトはどのような扱いをされるのだろうと不安で、初めての現場は正直扱いが酷かったけれど、色々な現場に行ってその場所によって全然違うの...続きを読む(全202文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    いろいろな会社を紹介してくれるので、仕事を見つけやすい。ラインバイトに、掲載されているので、今時の子には見つけやすいくて酔いしれと思う。日雇...続きを読む(全156文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    人の役に立っているという実感を日々感じられることが、自身のモチベーションにつながる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が長く...続きを読む(全204文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 派遣コーディネーター 正社員

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    【入社理由】
    ・色々な業種の企業と話す機会が多い為、不景気な業界をいち早く察知しやすい。
    ・面接をしていただいた当時の支店責任者に好感を持ったから。...続きを読む(全159文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 清掃スタッフ 非正社員

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    入社理由は仕事が選べるという看板でしたが、登録会に参加し説明を受けると基本的に身の丈にあった仕事紹介の為、先を見据えた、実務経験を積む為に未経験分野に挑...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 一般事務 非正社員

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    アルバイトでしたが残業が多く、しかも残業代はまったく出ず、終電間際まで働いていました。
    スタッフの派遣管理や、相手先企業からの連絡も対応しなくてはなら...続きを読む(全171文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 運輸関連 非正社員

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    単発の仕事を利用してました。
    大学生などの学生さんが多いのかなと思ったのですが若い人から中年の人と幅広い人がいました。
    最寄駅から勤務地までの送迎バ...続きを読む(全206文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 派遣コーディネーター 非正社員

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    いつでも好きな時間に働けるということでしたが、自分からスケジュールしても1ヵ月たっても仕事はありませんでした。
    仕事の内容も、広告ではたくさんの仕事が...続きを読む(全162文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 派遣コーディネーター 正社員

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    派遣業を母体としながらも様々な新規事業をするベンチャーな会社でそういった企画がある際は全面的に任せてもらえるというところに魅力を感じたのですが、実際はそ...続きを読む(全173文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サンレディースの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社サンレディースの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は実績でされていたように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある意味、実績に基づく幹部のひとの印象値が大切だったと思います。続きを読む(全78文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しいことに取り組む姿勢はあり、積極的に取り組みをしていたように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰か言うかで判断するする...続きを読む(全85文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上に関して自分なりの動きができることについてはよかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    考えられないと大変であり、実績...続きを読む(全82文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    退職に関してお互いなら納得していました。退職時の悪い印象はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    去るものは追わずは少し考えた...続きを読む(全87文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業の一般であったとおもいます。
    自爆的なことは一切なく、それはよかったと思っています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的です続きを読む(全78文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事に対して向き合えば、それだけ仕事が任せられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事では必要ではありますが、根性論的な部分が強...続きを読む(全87文字)

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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップは計れます。
    挑戦していく風土はあるので個々の能力は上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一定のレベルになった...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別休暇あり。
    年間休日が少ないが徐々にこう言った休暇がふえてきた印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日自体が少ないの...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が上がらなすぎる。
    どれだけ成果を出してもどれだけ頑張っても給与は上がらずです。
    賞与もあるだけいいでしょう...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サンレディースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人のプライベートの都合が反映させやすく働きやすい環境と言えるかと思います。有給も一般社員は非常に取得しやすい。続きを読む(全62文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ディップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本当に優しい人ばかり。
    若い人が多く、活気に溢れている感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない。
    裁量は大きく持たせてもらえ...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援がある。講習を定期的に開いていて本なども支給されることがある。資格取得を考えている方にはとてもいいと思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    好きなブランドで仕事ができる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始や土日祝日は休めない、早番遅番があると聞いて入っても、古参ス...続きを読む(全135文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    他に希望する会社に受からず、面接時に人の良さを感じたこの会社に入社を決めました。面接官はみなさん明るく、優しい印象でした。入社後も、人事の方...続きを読む(全306文字)

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    システム・ロケーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新規性のあるサービスで当時は良かったと思う
    自動車関連ビジネスで参入障壁も高い
    統計データを扱っていたため特定の事業者にとっては良いサービス...続きを読む(全197文字)

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    株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 キャリアカウンセラー 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社リクルートホールディングスの良い点は、「個人の成長」と「社会への価値提供」を高いレベルで両立している点にあります。人材、住宅、結婚、...続きを読む(全250文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高収入をうたっていたため、そことのギャップは多少あった。
    面接はそんなに堅苦しくなく店長クラスの方と1回で入社が決まる
    最初はアルバイトとし...続きを読む(全100文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    事務経験が無く、パソコンのスキルも自信が無かった為、スキルを高めることのできる研修が豊富な点に魅力を感じ入社いたしました。パソコンのスキルは...続きを読む(全240文字)

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    株式会社長大の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この業界では最大手ではないにしろ、大手に入ることから国から地方自治体の業務まで携われると思い、入社した。
    残業も少ないと口コミで見ていたので...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと下調べをしたうえで入社したのであまりギャップはありませんでした。入社理由としては、出張などが少ない仕事内容で考えていたので事務職が...続きを読む(全90文字)

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    サンレディースの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社サンレディース
    フリガナ サンレディース
    設立日 1986年7月
    資本金 1000万円
    従業員数 102人
    売上高 63億円
    決算月 9月
    代表者 髙城由里子
    本社所在地 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3丁目19番3号
    電話番号 06-6486-5353
    URL https://www.sunladys.com/
    NOKIZAL ID: 1135676

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