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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給。数字が悪くても手取り額は残業代30時間合わせると22万ほど。階級給なので、降格がない限り昇進すれば給料は保証される。
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スターツ関西株式会社
スターツ関西株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツ関西株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にスターツ関西株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
固定給。数字が悪くても手取り額は残業代30時間合わせると22万ほど。階級給なので、降格がない限り昇進すれば給料は保証される。
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【良い点】
不動産建築業界では珍しい固定給であり安定はしています。業績を残せなくても給料は出るため安定している。業績評価以外も評価対象であるため後輩の仕...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員が仲良しである。いい人、穏やかな人が多い。一匹狼のような人はほぼいない。チームワークを大切にする文化であり、困っている人がいればみんなで...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性に優しい。不満を聞いてくれる環境は整っている。給与も男性と同じ基準。産休も取得しやすい環境。比較的他の会社に比べるとわがままを聞いてもら...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
昇給は年一回
キチンと評価してくれるという感じがしたが、やはり営業力は必要
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により昇給やボーナス...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
時間外手当は満額支給されます。ボーナスも年間6ヶ月分は支給されるので収入は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を効...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は普通より少し上くらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があるので残業しても基本的に給与に反映されてこな...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと人事考課はあります。センター長次第になりますが、異動に対し、こちらの意見も聞いてはくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
基本給、職能給、それにプラスされて役職手当、営業手当て(セールスで入社した場合)、残業手当て(実労働支給されます)で構成されていました。
一...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年2回上長と面談があり、査定が行われます。賞与は1.5~2か月分程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、基本給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
売り上げを作れている人は、もらえるためやる気がある人は、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がっても言われていた昇...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めようと資格を取ろうと、昇給はありません。しっかり稼ぎたい人にとっては不服なポイントかもしれません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
数字だけでは無く、日頃の貢献度的な面も見られるので、他社ほど数字主義ではないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧で、良...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社宅として物件を安く借りることができる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低い印象があり、営業はインセン...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | スターツ関西株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スターツカンサイ |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 61人 |
| 代表者 | 富岡良治 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6番6号 |
| 電話番号 | 06-7711-4511 |
| URL | https://www.starts.co.jp/kansai/ |
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