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株式会社STEPトラベル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

STEPトラベルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社STEPトラベルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社STEPトラベルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

STEPトラベルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

STEPトラベルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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STEPトラベルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に面談を行う部署もあったので、社員のメンタルケアなどは重要視していたのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が丁寧な...続きを読む(全115文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人がいないのでサブ添乗で実力的にまだ一人立ちはダメだと会社に伝えても聞いてもらえずすぐにデビューさせて結...続きを読む(全187文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何年か働けば、昇給はできると思う。実力がなくても年功序列で昇給という感じだった気がする。女性でも昇給できやすい続きを読む(全61文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルや、必要な知識などを身につけるための教育制度はあった
言葉遣いなどのテストもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
クレー...続きを読む(全103文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 旅行サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は先輩のバスで添乗経験をする。先輩方はありえないくらいとてもいい人たちばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
添乗研修3回ほど...続きを読む(全116文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は支店長や先輩によって行われます。
昼の休み時間を利用したものから、午前中~夕方まで一日中の研修もありました。
特に場所を移してということもなく...続きを読む(全151文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旅行業界の知識がなくとも、研修、先輩などが詳しく教えてくれるので大丈夫。知識を覚えればやっていけます。給料もどんどん上げることが可能。それなりに一人前に...続きを読む(全163文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後新人研修があるが期間が短く、指導らしい指導ができる管理職が不在。
基本的に経営者が以前在籍していた会社より引き抜いた人間を優遇して、最初から役職待...続きを読む(全235文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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STEPトラベルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社選びをしっかりと行い、よく考えてから入社しないといけないことに改めて反省した。退職してよかったと思う。続きを読む(全73文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
学校の延長線上のような職場環境であった。他の社員は残業される方が多く、自分の仕事に優先順位をつけ時間内に終えても...続きを読む(全120文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず、実力で評価はしてもらえます。部署にもよりますが、会社全体的に見ると、女性の割合のほうが多かったです。続きを読む(全62文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急遽、有給を取りたくなって前日に申し出ても受理された。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役職によっては、ほぼ毎日残業している人...続きを読む(全93文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助無し、学習支援無し、コロナ禍で自宅待機になっていた時も副業は禁止されていた。その他、特別な社内制度などは...続きを読む(全81文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は20代〜30代前半が多く、同世代が多かったのでコミュニケーションが取りやすかった。上司も親身になってくれる方が多かった。続きを読む(全69文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては直接お客様と接するため、やりがいは感じやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の年齢層が高いため、会社のシ...続きを読む(全100文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いしょくばなので、場所によっては仲が良いところもある。忙しいときはピリピリすることもあると思う続きを読む(全57文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お年寄りがターゲットだったため、とても昔ながらの旅行の募集の仕方だった。若い人は旅行に来てないイメージ続きを読む(全57文字)

株式会社STEPトラベルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険も加入あり、産休育休もあるため、福利厚生は良い方だと思う。定期代もでるし、駅からも近く交通はよい続きを読む(全58文字)

サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどは期待できない。ただ毎日同じ作業を繰り返しするような形。
同じ業種に転職ならいいが、違う業者に転...続きを読む(全85文字)

株式会社東急ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップについては、eラーニングが主軸で、外部講師を招いた研修も一定頻度で行われている点は評価できる。昇格研修など制度面は整備されており...続きを読む(全246文字)

東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【研修制度】
同業他社に比較して、教育体制は整っていたのではないかと感じる。
まずは、会社全体での研修。
毎年全国の同期と集まる研修があり、...続きを読む(全491文字)

日本水陸観光株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりかたは、すでに在籍しているスタッフが丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが見やすくなればと思...続きを読む(全80文字)

株式会社エイチオーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や教育があるので、部署ごとに必要な能力を体得することができます。
先輩もしっかり教えてくれるので、そのあたりは良かったです。続きを読む(全70文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各営業所の先輩社員が教育、指導をしています。
そのほかに、若手社員でも実績、成果を残していれば早期に希望のポジションへの配置転換等も実現でき...続きを読む(全198文字)

株式会社群馬ロイヤルホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事があれば直接社長と会話できるので意見は通りやすい。しかしそれなりに一定のレベルを求められる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

大阪ヒルトン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力と精神面が強ければ、どこまでも評価され上がっていくことができますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ昭和の世界で今の若...続きを読む(全98文字)

ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がじっくりしっかり時間をとって他部署をできたおかげですごく自信がついた。先輩も穏やかで優しく頼れる方がいっぱいいた
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自分の裁量で出来る点は良かった
挑戦したい気持ちがあれば挑戦できる環境はある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度は...続きを読む(全87文字)

STEPトラベルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社STEPトラベル
フリガナ ステップトラベル
設立日 2004年12月
資本金 1800万円
従業員数 200人
代表者 岡田満夫
本社所在地 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号
電話番号 06-6634-0123
NOKIZAL ID: 1578568

STEPトラベルの 選考対策

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