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株式会社英田エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英田エンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社英田エンジニアリングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社英田エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

英田エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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英田エンジニアリングの 学生による会社の評価

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英田エンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
岡山の山奥にある機械関係企業としてはそれなりの規模 歴史がある様ですが、とにかく中途採用営業の全体的な待遇は非常...続きを読む(全175文字)

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    英田エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・家賃手当があり、家賃の半額分が支給される。
    ・本社工場であれば、食堂があり安くで昼食を食べられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は基本的にさせない方針。
    残業する際は申請が必要で、基本定時で帰れる。残業時間も申請した分は換算されて全て貰える。(定時後に終礼があるが...続きを読む(全186文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果を出せば評価される事もある。
    毎月の提案制度があり、そこから評価を受ける場合もある。月収は平均、賞与は少ない。
    【気になること・改善した...続きを読む(全243文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    駐車場事業は安定している。
    その事業で半分近い売上を出しており、今後も事業拡大するようだ。新商品の開発にも力を入れているようだ。
    【気になる...続きを読む(全181文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署、振り分けられた業務によってはほぼ残業なし、有給完全消化可能。ただ年間休日は少なく増やそうととしていない。
    プライベートに干渉はしてこな...続きを読む(全183文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各部署の売上状況が分かる。
    機械関係の売上が悪くても駐車場事業が儲かっているので倒産の危険はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容はいいのですが、中途採用の営業職には100%お勧め出来ない環境です。
    ノルマが非現実的で、幹部の能力不足...続きを読む(全186文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年10月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 その他の機械関連職 正社員

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    【良い点】
    時間外賃金は、やればやっただけもらえます。役職者の管理スキルが低いので、怠けていてもあまり注意されることはありません。
    【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年9月11日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 正社員

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    【良い点】
    側から見れば普通の会社かな?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用の営業職は全くよろしくないので、やめた方いいです。
    地元の営業...続きを読む(全184文字)

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    株式会社英田エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 正社員

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    【良い点】
    採用の難易度は低いと思います。就活がうまくいかず受けた会社は全滅でしたが、ここだけは採用されました。試験も一回だけなので楽でした。岡山の県北...続きを読む(全369文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    パナソニックエレベーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    リクルーターからの紹介。有給の多さでエントリーを決めました。内定もらった企業が一社のため入社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善点...続きを読む(全87文字)

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    アサダ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界内では一定の地位があり営業活動はかなりしやすい印象がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途社員の給与は年齢による制約...続きを読む(全164文字)

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    株式会社OSGコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康意識の高まりが続く中で、今後もニーズが途切れにくい分野だと考えられたことも入社要因になっている。
    選考過程では、表面的な経歴だけでなく、...続きを読む(全199文字)

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    高砂工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    社長や経営陣の方々の雰囲気が柔らかいかたがおおく、話しかけやすい雰囲気。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒入社の場合、研修期間に...続きを読む(全144文字)

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    ダイキン工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若くして海外出張等にも行ける部署もある。海外実践研修制度もあり、海外駐在を若くして経験できることは良いこと。
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IoT建機など業界でも最先端の取り組みをしていて、技術的な面白さを感じたため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方の拠点はまだ昭和的...続きを読む(全100文字)

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    小橋工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) その他 インターン

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    【良い点】
    食堂のご飯が美味しく、コミュニケーションが取りやすい環境となっており、さまざまな部署で賑わっている。風通しもよく休みも取りやすいためプライベ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    前評判通りの会社で歴史がある大企業という感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    食事のアピールが良く見せすぎてるが、実際はそんなでもない。続きを読む(全79文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社名から持つイメージに反して、堅苦しい雰囲気はない。
    上下分け隔てなく会話できる環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄に...続きを読む(全112文字)

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    西島株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年目は求人票に書かれた通りの年間休日でしたが、2年目以降は土曜日は月一回の休み以外は出社、平日は20時まで勤務...続きを読む(全183文字)

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    英田エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社英田エンジニアリング
    フリガナ アイダエンジニアリング
    設立日 1974年8月
    資本金 6000万円
    従業員数 135人
    代表者 万殿貴志
    本社所在地 〒701-2603 岡山県美作市三保原678番地
    電話番号 0868-74-3637
    URL https://www.aida-eng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1582447

    英田エンジニアリングの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。