この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会人一年目などであればエクセルや各種業務システムの使い方をマニュアルに沿って学べるので良いと思います。
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ジャパンベストレスキューシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパンベストレスキューシステム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にジャパンベストレスキューシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
社会人一年目などであればエクセルや各種業務システムの使い方をマニュアルに沿って学べるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
積極的に上手にアピールすればチャンスは貰える。権力ある上司と仲良くすれば応援してくれた。
学べる機会は沢山あるのでグロービスに通ってる人もいた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性や若い方が多く役職についている印象でした。そういった点ではキャリアアップをめざしている方には向いていると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりとしていて、
3、4日かけて概要説明、ロープレを行います。ロープレは様々なお客様を想定して、何パターンもやってもらうことが出...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
全社的に企業改革を進めていて生まれ変わろうとする雰囲気があります。
関連会社の不祥事が発覚して以降、社内人事も大きく変わり社内政治性が高くなっ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
若い方が多く活躍している。かなり若い役員もいるのでチャンスさえつかめれば昇進できるかもしれない。ある程度の裁量は与えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)
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コールセンターに配属
研修らしきものはなく、概要的な内容を伝えられすぐに電話応対をさせられた。
上司からの指導等は特に無い為、自己解決する能力が求められ...続きを読む(全161文字)
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まともな研修はなく、簡単な説明があって、すぐに電話を取ることを
強要された。最悪だと思ったけど、お客様で練習するような状態の
コールセンターでした。お...続きを読む(全483文字)
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OJT中心で覚えていく事が多い。
非常に機動力のある会社なので、
スピード感についていくことで自然と
信頼を得、自身の成長にも繋がる環境であると言え...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最高です。ここより良い会社はありません。私服で楽です。モニターも2台借りれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンが古い感じが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、役員にも女性がおり、男性より活躍されている人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門の役職者や営業部門...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
大手のクライアントと提携する業務が営業としては醍醐味。
他社では味わえない全国規模のリソースを使って、ダイナミックな仕事ができる
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
安定した企業なので、落ち着いて仕事ができます。無茶ぶりもないので、ゆっくり仕事を進められると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特に、特別な福利厚生はないでしょう。基本的な社会保険完備、誰も使わない謎の外部福利厚生サービスはあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
生活のインフラのトラブルを解決する業者なので、鍵、水、ガラス、保険など何かしらはひっかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告は誇...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職する時は人事と面談がある。今後に活かしてほしいので感じた事を伝えました。
その人事の方も前払い退職金を毎月の給料に入れないと生活苦しいと言...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
代替え案があれば手案は聞いてくれる事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも平気で電話かけて来る。敢えて出ない様にしてい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
健康診断は受けられるが、人間ドックの補助も欲しかった。ベネフィットクラブあったが一度も利用しなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有休消化率は100%
有休使いづらい空気もあったが毎月2日入れて1年後に使い切るように調整。1年後にまた増えるので月に2日入れるスタイルを貫い...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても費用補助などないし
評価もあがらない
Eラーニングも対して現場で役に立たな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
定期的にどのスタッフがどの業務をできるのか、まだやったことのない業務でどれに挑戦したいかなどのヒアリングがあり、社員や店長に共有されるため、本...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間はきっちり2,3週間ありました。業務内容が少し難しかったし、こちらから全国の契約者様に商品案内する発信業務...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事については、少し独特な対応をすることが多いイメージがあります。常に人手不足の状態が続いているため、個々の社員に...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
いい点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがついたとしてとも、セコムの商品の範囲内での話しです。
特にこれといっ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの企業に勤めていた際に、コンプライアンス面で問題があったため、親会社へコンプライアンス報告を行いました。それ...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
若手でも大きな案件ややりたいことを提案すれば任せてもらえる環境で、サポートもある環境です。
風通しもよく悩みも相談できる環境です。
【気になる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
未経験から営業を学ぶのであれば最適だと思います。
案件にもよってしまうかもですが先輩社員や経験者から十分学んでいけます。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンター制度があるというものの事実上機能していない。またメンターの手当の金額がとても低い物であり、なおかつそのメン...続きを読む(全102文字)
会社名 | ジャパンベストレスキューシステム株式会社 |
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フリガナ | ジャパンベストレスキューシステム |
設立日 | 1997年2月 |
資本金 | 7億7964万円 |
従業員数 | 328人 |
売上高 | 181億5800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 若月光博 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目10番20号 |
平均年齢 | 35.4歳 |
平均給与 | 459万円 |
電話番号 | 052-212-9900 |
URL | https://www.jbr.co.jp/ |
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