エム・イー・テクノロジーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休暇は取りやすいと思う（本社勤務の場合）。
派遣者は出先の制度に準ずるため、一概には言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣者...続きを読む(全94文字)

【良い点】
機械設計という世間的にはニッチな職種であるため、キャリアを積めば将来的に需要が高い人物になれるのではないでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全161文字)

【良い点】
設計ということで、細かい作業が要求される。
ベテランの方は細かい作業を行う目が養われており、図面を構築するプロであると感じた。
【気になること...続きを読む(全220文字)

【良い点】
経営層が変わって新しい事業展開に期待。
新しい経営層と話をしたことがありますが、先代よりも柔軟性があると感じました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
大手の技術派遣でしたが、有給は比較的取りやすい雰囲気であったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に出ている人の管理ができ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションの機会はあります。
派遣先グループ取り纏めする人は別途手当てがあるはずなので役職があったかとおもいます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
派遣先のメンバーを集めて定期的に会議など行います
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は請負という形を取っていますが新規は開拓て請負ま...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休日も派遣先と同一になるため休みは多いと方です。
大手の仕事に携われる為、スキルアップは可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で出ている人は、客先評価よりも派遣単価が全てです。派遣単価を上げる交渉が派遣管理者できていないようにも見えました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
仕事はたくさん出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた年収は毎月80時間近く残業をしたときのものであり、賞与等はほぼ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
評価してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気で、古い日本の組織体質がある。
礼儀を尽くしたり、それに反し...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パ ン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは給与や待遇は同じ規模の企業と比較するとお世辞にも良い と...続きを読む(全136文字)

【良い点】
退職後も声をかけてくれるメンバーが多く、関係性が悪い形で退職となることはない印象です（所属チームのメンバーや上司にもよると思います）
退職後も...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める方は向いていない職場。毎日遅くまで残業＋繁忙期には4週連続土日出社しないと終わらない量...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は就業規則など見たことも無く、今となっては信じられない話であるが、出勤カードを自分で押したことも無かった。日付...続きを読む(全240文字)

【良い点】
家業を継ぐ必要がありやむを得ず退職。できれば続けたかったがその後の企業の変遷を見るとあのタイミングで良かったかもしれない。未だいる同期は、先日...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やりたいことが出来たため退職、円満だと思っている
出戻りも多く、復帰しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとやりたいこと...続きを読む(全150文字)

【良い点】
元々コンサルティング業界を志望していなかったことが主な理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時に、甘い言葉で学生を惑わすこと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
退職手続きが簡単でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届に、会社の悪い口コミをSNSに載せてはいけないという項目がありました。...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長手当、エリアマネージャー手当などつかないのでモチベーションを保ちにくいです。前まではあったのですがなぜ無くなったのか続きを読む(全80文字)