湯山製作所の評判・口コミ一覧（全329件） 13ページ目

女性は比較的少なかったため、大事にしていただいてたと思います。育児・出産等の休暇はとらなかったし、周りには該当の方がいらっしゃらなかったので詳しくはわか...続きを読む(全150文字)

管理職の方はわりとフレンドリーで話しやすかった。社員旅行や飲みにケーションも適度にあり、風通しはよかったと感じます。ただ、やはりどの会社にもいるでしょう...続きを読む(全150文字)

求人は医療機器で大阪の企業で探してたら偶然見つけました。まだ入社してないので入社が楽しみです。あえて開発職志望して、開発はパソコンばっかいじってる陰キャ...続きを読む(全151文字)

製品
個人的にですが、製品がすぐ壊れるので売っていて苦しくなる。
またクレーム対応しないといけないのかと考えてしまう。
人間関係
離職率も高く、...続きを読む(全150文字)

入社前
医療機関商品を聞いて、メーカーでいい商品を作っているなと感じました。分包機は薬局ではなくてはならないもので、それを営業できるのは感謝だと感じて...続きを読む(全186文字)

社風:雰囲気は暗いイメージがあります。
他社に移ってから比べてもあまりよくなかったと感じます。
アナログ的なところ
待遇:サービス残業あり。
...続きを読む(全206文字)

医療を通じて社会に貢献できると感じたこと。
人事課のひとは大変親切だったのですがいざ入社してみると
もう少しあかるい雰囲気の会社かと考えていたが、笑...続きを読む(全199文字)

社員は一生懸命なかたばかりでした。管理職があまりよろしくなかったので
管理職をそだてるところにもう少しちからをいれておけば
ひとがどんどんやめていか...続きを読む(全167文字)

作業手順書等のマニュアルがあまり充実していないので、自分から積極的に疑問点を質問等していかないと、単純作業の繰り返しに陥る。
仕事ができるようになれば...続きを読む(全152文字)

評価の上下動はあまりなく、非正規雇用の場合は、昇給は殆どないのが実情。
正社員への登用も二十台前半くらいまででなければ、ほぼ見込めない。
残業や休日...続きを読む(全154文字)

パナソニック&三洋連合が一つになって、この分野に力を入れ始めているので、これまでのように安穏と構えていては、得意の分封器の牙城さえも崩される可能性がある...続きを読む(全168文字)

結果を出せばきちんと答えてくれます。給料が上がったり、特別手当が支給された方もいました。
結構細かいところも見られているため、窮屈に感じることもありま...続きを読む(全155文字)

正直、有給休暇は非常にとりにくい雰囲気にあります。
これは、会社の考えによるため、どの部署でも同じようでした。
1年間無欠勤だと、10万円の皆勤賞が...続きを読む(全164文字)

取扱い商品が医療機器のため、これからの高齢化社会の日本において、将来性は十分にあると思います。
技術畑出身の会長は、メーカーにおける開発の重要性を強く...続きを読む(全150文字)

専門的な業務が出来る社風です。従業員が約1,000名在籍しており、組織上の部署が明確に分離されています。部を取り仕切る部長が各部に存在しており、役員から...続きを読む(全155文字)

調剤薬局で配布される分包機(様々な薬を1回分にして袋に収める機械)でトップシェアを誇っており、全国では上位3社のほぼ寡占状態である。ライバル会社との業界...続きを読む(全150文字)

休暇に関しては、完全週休2日制(土・日・祝)で年間120以上の休暇があります。その為、休日はゆっくりと家族と過ごしたり、趣味の時間を有意義に過ごせます。...続きを読む(全179文字)

高校卒業して入社後、1ヶ月間の研修を終えて配属された翌週に、1か月分の臨時ボーナスが支給された。基本給は、当時15万円スタートで少なかったが、残業手当も...続きを読む(全150文字)

会社の売上高は、設立以来、下がった事がないと思います。常に前年比よりアップしていました。不況の波のあおられる事のない業界ですので、将来に不安は無く働ける...続きを読む(全173文字)

ノルマ達成の値は 少し高めに設定されていることが多いですが
その分、仕事は任せてもらえるので やりがい や 面白みは感じられると思います。
また、ノル...続きを読む(全156文字)

医療機器の販売等を中心に、日本全国で60の営業を構え
展開しているメーカーである為、全国的に名が知られています。
また、この業界においては、ある一定量...続きを読む(全165文字)

仕事に対してのユーザーの声が、直に聞こえるところがあり、その時にやりがいを感じます。時として仕事がうまくいかない時もありますが、会社のメンバーの助けあう...続きを読む(全170文字)

新人研修は1ヶ月かけて行われ、あと、1年の間に随時、研修もあり、常に教育体制が整っているので、スキルUPがしやすい環境です。
この研修で得られた知識は...続きを読む(全173文字)

社員と管理職の中で、何でも話し合える環境が整っている点が1番満足できるところです。
常に社員教育も行き届いており、わからないところが後日出てきたとして...続きを読む(全153文字)

新卒で入社したが、大阪本社にて2週間程の研修があるので、最低限のビジネスマナーが身につく。さらに、上記研修は高卒、大卒共に行うので、高卒の方には良い環境...続きを読む(全212文字)