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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって休みやすさなどのばらつきがある。残業時間にもばらつきがある。部署...続きを読む(全92文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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新日本カレンダーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新日本カレンダー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に新日本カレンダー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新日本カレンダーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
1.8
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.1
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.8
新日本カレンダーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.7
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新日本カレンダーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
部署によっては女性の役職者は他の会社に比べると多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の考え方次第だが、子供がいて...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ペット事業部は女性社員がほぼ9.5割くらいを占めているため、必然的に女性管理職が多くなる。
カレンダー事業部は男性が多いため、女性管理職は少...続きを読む(全164文字)
回答者：
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この会社にはペット用品専門販売のペピイという部門があります。組織全体の半数以上が女性で構成されている、離職率は高い印象を受けた、新人とベテランが多く、中...続きを読む(全178文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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新日本カレンダーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
残業時間を減らす取り組みがあり、休みも多くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
カレンダー事業の将来性が感じられない。年...続きを読む(全158文字)
回答者：
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【良い点】
休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一度くらい勉強会があり、働くことこそ素晴らしい、というような思想を押し付けられ、賞...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
最低限の福利厚生があります。住宅手当もわずかですがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂などがあればもっとよかったかも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
あたらしいことができる。提案が受け入れられれば、裁量を持って仕事ができることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あたらしいこと...続きを読む(全121文字)
回答者：
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業かつ企業カレンダーを主体に利益を得ているため、将来性はかなり暗いと思います。年末にカレン...続きを読む(全125文字)
回答者：
年収は比較的良い方だと思う、少人数のため上司との距離も近く、頑張りを見てもらえるチャンスが多い。キャリアアップ制度もあるようだ続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
少し早めに退社できる日があり、社員たちで外食を楽しむこともあるらしい。続きを読む(全35文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
社長が会社への想いを語られている動画もあり、100年以上続く社風・企業文化を継続していきたい強い意志を感じた。続きを読む(全55文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
新しい風を取り入れるのも大切なことだが、それには膨大な費用や労力がかかるからそういったことを考えながら仕事をしていってほしいと言われた。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい事業を展開する意欲を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は縮小傾向。新しい事業を展開する意欲はあるが、石橋を叩いて踏...続きを読む(全90文字)
メーカー・製造業(素材（紙・パルプ）)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
時短勤務もさせてもらえるので働きやすいと思う。日曜日や祝日は休み。盆正月も休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤があ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性管理職が一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
正直あまり配慮が行き届いていないと感じました。
制度自体は整っていて、育休・...続きを読む(全366文字)
回答者：
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【良い点】
そもそも女性が少ないのでトイレが男女でわかれているくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性従業員が何も言っていないので特にないはず。続きを読む(全79文字)
回答者：
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【良い点】
職場環境での風通しがよく、みんなが親切になって対応してくれます。部署内によって差はあるかもしれませんが、悪くないです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職が少しずつ増えてる印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署、関連会社にはまだまだ男性ばかりが活躍してる...続きを読む(全85文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんが風邪をひいたりしたときは休める環境がある。上司には何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士で席を外して、長...続きを読む(全152文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が働き続けやすい環境が整っていると思います。育児休業や時短勤務など、育児関連の制度も概ね充実しています。続きを読む(全62文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては女性が9割を超えていている。女性管理職もそれなりに在籍。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用も多いが、実...続きを読む(全175文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取得しやすく、近年の女性社員は産休育休取得後、ほぼ100%取得し復職している。
近年は男性社員も数カ月産休育休を取得する傾向がある...続きを読む(全125文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
新日本カレンダーの 会社情報
| 会社名 | 新日本カレンダー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニッポンカレンダー |
| 設立日 | 1939年11月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 売上高 | 112億900万円 ※2021年1月実績 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 宮崎 安弘 |
| 本社所在地 | 〒537-0025 大阪府大阪市東成区中道3丁目8番11号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 電話番号 | 06-6971-4455 |
| URL | https://www.nkcalendar.co.jp/ |
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