アイ・エス・ジェイの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新卒者に対しては社内研修や社外研修を行い、ビジネスマナーの基礎や設計の基礎の教育をしている。スキルアップに関しても資格取得の一部補助もあり。
...続きを読む(全215文字)

【良い点】
主に売上等で貢献した人にはしっかり評価をし、昇給昇格や賞与で還元しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たるもの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性への配慮をした配置をしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ業界的にも女性がそもそも少ないので、もっと比率を増やして...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人は残業がとても多い。内容により割り振ることもできないことにより、平準化...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一見専門性があるように見えるが、同業他社はいくらでもある。
機械設計に特化しているのは良いが、特別に能力が高いとは...続きを読む(全174文字)

【良い点】
休みは取りやすい。
この1点だけは非常に良い。

これに関しては会社よりも、部署や上司の性格によるところになる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
個人の裁量できまる。
やる気があれば覚えれるが、給与には反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの環境は整っているので、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
評価制度はある。
が正常に機能しているかは部署、上司の裁量による。
リーダー、部長と肩書はあるが、所詮は雇われ社員なので、部下の給与（＝人生）...続きを読む(全246文字)

【良い点】
忙しい時期でなければ、有給はとりやすく連休であっても特に咎められることもありません
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をすればするほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社の対応に不満足で辞めたのでありません
【気になること・改善したほうがいい点】
たぶん誰もが思っていることだが給料が低すぎる。
残業ありきで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
非常にコミュニケーションの取りやすい環境だと思います。年齢層も幅広いですが、若者も積極的に意見出ししやすい雰囲気です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員はとてもいい人が多いです。いい人が多いので仕事をたくさん引き受けてしまいます。それを皆で負担しています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
素直で仕事に真面目な人が多い。元会長が体育会でサイバーエージェント出身だったので、そういったカルチャーが同時は強かった。昔は体育会系の人が多か...続きを読む(全112文字)

【良い点】
GM以上は優秀な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い年次で技術的専門性もない非管理職にマネジメントされると案件が炎上するこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員は頭がいい人が多く話がすんなり通じるためストレスなく仕事ができる。また基本的にいい人が多く、人間関係でトラブルを起こす火種となるような人は...続きを読む(全144文字)

【良い点】
本部長や副部長クラスの人は余裕があるからから人格者が多く、コミュニケーションも取りやすく飲み会や夜遊びにもカジュアルに誘ってくれる。
【気にな...続きを読む(全253文字)

【良い点】
真面目な人、トークストレートな人が多く、風通しが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトワークなので、アベイラブルにな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
同期同士の仲がいいことが多いと思う。研修などで定期的に集まる機会もあるので交流がもてて良い。
店舗スタッフも近い年齢の方が多いので仲良くなりや...続きを読む(全180文字)

【良い点】
リクルートならではの体育会系のノだ
が、フラットで建設的な思考の人ばかりで勉強になることばかりだった。精神衛生良く働けていた。残業もかなり多か...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの取り方は難しいところがある。
透明性がある感じでもないし、守秘義務が守られるかもわからないような感じ続きを読む(全80文字)