この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遊ぶことに本気な人が多く、社内イベントなども多かったので、そうしたことが好きな方にはとてもよい環境かと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
株式会社ジーアングル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーアングルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーアングルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遊ぶことに本気な人が多く、社内イベントなども多かったので、そうしたことが好きな方にはとてもよい環境かと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の内容自体が面白いです。どんどん新しいこと任されるので、成長できる職場だと思います。ゲームや声優等に興味のある人にとっては、わりと理想的な...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用自体は緩めで面接ではやる気をアピールすればひとまず採用をしてもらえる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風に合わない人間を事あ...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年4月19日【良い点】
申し込めば、eラーニングを無料で受けることが出来る研修制度がありました。
何ヵ月かに一度面談があり、近況などを聞いて頂けて、相談はしやすい環境...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2011年4月17日比較的自由に作業を任せられる事が多いので、
自分でよいと感じたルールはそのまま適用される事が多いです。
上司が絡むと、難しい部分はありますが
基本的に...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年4月8日【良い点】
女性が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に特に何も考えてないと思う。
産休も法律で定められた期間のみだったと記憶してる。
半数...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
よく言えば、いろんな仕事を任せてもらえるので、やる気次第で成長できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言うと、基本は現...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新しい提案を受け入れる社風があるので、提案したい人には楽しい職場かなと思います。半面、言われたことをカチっとやっていきたいという人にはストレス...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新規事業などは常に社員から募集している。
企画内容などしっかりと詰めていけばチャレンジできる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
しつこい引き止めなどはないので、退職はしやすい。
転職先については具体名などは出さないほうが無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度はあしたのチームの評価システムを導入している、
どれだけの結果を出せばいくら給料が上がるのか具体的にわかるようになっている
【気になる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新しく事業部を作りたいなど、新しい試みを始める人は出世しやすい。
新しい意見を出すと喜ばれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
割り切りが早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の気に入ってる人、そうでない人、との差が激しいです。持ち上げておけばどんなこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジしている空気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合的に見て、突発的だな、理論的ではないな、という部分...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
穏やかな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境がほとんどないので新卒で入った場合、一般的な常識を持つ方は相応に苦労し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとても明るく清潔です。清潔感があれば服装・髪型自由で、オシャレをしていると周りから褒められる社風のため、服を買ったり、メイクやネ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
競争意識のある人が少ないので、ぼーっとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成功体験のある人もいないので、政府の下請けとして、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に優しく穏やかな人が多く、働きやすい。最近は中途採用で入った社員も多く、よい意味で循環したオープンな空気感がある。
グループ会社も合わせ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に管理職がパワハラ気質。記者としての能力と管理職としての能力は全く違うが,一定年数以上勤めるとほぼ自動で管理...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い
苦境に立たされている同士という形なので、結びつきは強くなる
その一方で管理職との心の距離は離れている続きを読む(全66文字)
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【良い点】
当時は良い人ばかりであったと思う。仕事は忙しかったが、そういう点で仕事をすることが国はならなかったように思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員が全員優しく、なんでも相談しやすかった。暗い雰囲気というのは全くなく、むしろ明るい社風だと思う。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社ジーアングル |
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フリガナ | ジーアングル |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 85人 |
代表者 | 髙橋一誠 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目13番6号 |
電話番号 | 03-6721-7900 |
URL | https://www.g-angle.co.jp/ |
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