回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月の給与以外にも媒体インセンがある部分
基本給は低いが、媒体インセンのおかげで同世代よりも年収は高い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)
株式会社ピーアール・デイリー
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【良い点】
毎月の給与以外にも媒体インセンがある部分
基本給は低いが、媒体インセンのおかげで同世代よりも年収は高い
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【良い点】
基本的には土日祝休みで、長期休暇も比較的多いという声があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得のしやすさは部署や営業所に...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系な社風でミスマッチを感じた点、退職が決定するまで1ヶ月かかる
他社より決定まで時間がかかるのでは?という印象続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはほとんどない。求人広告の代理店であるため、バッティングはよく起こっており、また広告店の方も自分たちのお客...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
営業で数字を残していけば、インセンティブが多くもらえるため、同じ年代よりかは多くもらえる。また、残業が少ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまり感じない。代理店といった立場であるため、直接契約している人が多いため、今後は少なくなっていくと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業時間はあまりなく、1日大体30分を目安に行なっている。しかし、残る人は残っており、19時に会社のPCが閉まるといったことはない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
最初は同行があると言っていたが、そんなものはなく、すぐにテレアポを開始して、アポが取れたら、先輩と会社に向かうといった形をとっている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
テレアポがとにかくきつく、一日中テレアポをすることがほとんどある。また、テレアポ以外の業務は基本的に営業終わりにすることが多く、時間内にその...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
評価制度は売上に比例してボーナスや月〆で支払われる制度があるので、モチベーションがあがる人にとっては非常に良い風土だと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
飲み会やイベントがコロナ以前は多く、社員が友人関係となるケースも多々ある。有給消化はなかなか難しいと思う。成果があればやすんでいいとはっきり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給与は割と悪くないんじゃないかと思います。インセンティブも結構もらえるので、稼げることを目標とするならいいかもしれないです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
リモートワークはできないです。有給も営業所によると思うけれど渋々支給する感じでした。残業は19時以降になったらなんとなく退勤を勧められて自主...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。特に男女差は感じないけど女性のほうが働きやすいという社員もいた。上の人が女性優先してる感じは若干ある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
稼げるところ、人事の態度を見て入社したけれど、他の営業所の社員は新入社員じゃない限りそんなに会う機会もない。インセンティブは結構もらえるし、...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
人間関係に悩んだ結果、そのまま勢いでやめたけど、なんやかんや割とすぐやめれたからそこはよかったなあと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本は年間2か月分ですが、個人の目標達成度によって増減するため、努力や成果は賞与に直接反映されます。頑張りが報われる仕組みは、モチベーション...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、この会社は「現場に負担を押しつける体質」が根本的に変わっていません。人が辞めても補充は遅く、そのしわ寄せは...続きを読む(全611文字)
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【良い点】
企業の採用成功という重要な課題に深く関わり、最適な広告戦略を提案・実行することで、顧客の事業成長に貢献できる点に大きなやりがいを感じます。契...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないことに対しては、大きな不安を感じます。まず、働いた時間に対して正当な対価が支払わ...続きを読む(全495文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップで最も感じるのは、評価制度の厳格さ。日々の頑張りや業務への貢献プロセスは上司に評価されるものの、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
数字を上げると役職が上がるので、早期キャリアアップを目指してる方にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に電話営業になる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけインセンティブをもらえるので、やる気のある人は稼げると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進等は営業成績に左右...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新規営業、既存営業どちらもできるようになるので、自然と営業力は身につきます、売る商品についてメーカーさんからの研修等もあるので、研修体制は整...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
生活支援金が毎月2万円ほどもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があんまり出ないこと、一万円以内のものが多い、副業も禁...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社ピーアール・デイリー |
|---|---|
| フリガナ | ピーアールデイリー |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 305人 ※2025年8月現在 |
| 代表者 | 石崎智一郎 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号TIXTOWER UENO |
| 電話番号 | 03-6854-8001 |
| URL | https://prdaily.jp/ |
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