回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗ごとのノルマなのでチームワークが高まり働きやすいこと。
予算達成月は2000円程度もらえる。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全168文字)
株式会社シティーヒル
株式会社シティーヒルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シティーヒルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シティーヒルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
店舗ごとのノルマなのでチームワークが高まり働きやすいこと。
予算達成月は2000円程度もらえる。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事量のらわりには、給与が厳しいのが現実でした。
しかし、お客様からありがとうと言われるときは、とても嬉しいです。
【気になること・...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
スタッフの中が良い点。ただそれだけ。
実力ない人が多いので、すぐに店長になれる。
ファッションが好きなら低賃金でも可かと。
社割は安...続きを読む(全162文字)
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半期に1回自己分析評価と上司からの評価があり、ポイント制だが、数ポイント上がったところで微々たる昇級。ボーナスはなく社販手当もなく昇級もせず、役所がつい...続きを読む(全154文字)
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店舗スタッフは評価されやすく、店長に上がるのも
早い一方、オフィススタッフは評価がなかなか上がらない。
評価は半年に一度の評価シートにて、自身の評価...続きを読む(全188文字)
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給与については、あまり満足なポイントは少ないですが、交通費全額出してくれるところくらい。
評価制度は、ブランドによってもまちまちだとは思いますが、所属...続きを読む(全417文字)
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当時は契約社員で時給900円でした。
賞与も年に二回5,000円~10,000円程度もらえていましたが、途中からなくなったように記憶しています。
年...続きを読む(全186文字)
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年に2回昇格制度があり、個人のやる気しだいで1年で店長までということも可能。
アルバイトや社員の垣根はなく、サブ店長、店長、SVの間で丁寧なフォローが...続きを読む(全174文字)
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半期に一度、評価がある。自己評価→上長評価→事業部長評価の3段階。
給与の昇給は、職種が変わる、担当店舗の予算が変わる、評価が変わる、などに影響される...続きを読む(全159文字)
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給与は、17万5千とあるが、社保と服を買わなければならないので、大体13万〜14万くらい。
上手くいけば、15万〜16万。残業代は出ない。
サービス...続きを読む(全212文字)
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販売員としての給与は他社と大きな差はないと思う。店長になると店舗によって手当てがつくが、販売員にはなかった。忙しい店舗でのサービス残業は暗黙の了解。ただ...続きを読む(全175文字)
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今から、約10年前にして、契約社員の割りには、きちんとした手当てを頂いておりました。とても働きやすい環境で、三年間いた間にすぐ昇給もありました。現在は分...続きを読む(全150文字)
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人材を育てようという気持ちが感じられず、販売員は使い捨てのような感覚。店長も若いせいか、気分によって態度が違う、いわば女の世界です。美人で上から気に入ら...続きを読む(全171文字)
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他の会社と比べると、かなり昇給は速いです。
アルバイトから販売のみの社員に上がるのはわりとすんなり上がれます。
ただ、店長にあがるには一般常識のテス...続きを読む(全208文字)
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月にだいたい1度ほど、店長との面談があります。その時自分の意見や考えや希望を伝えれば、エリア長にと伝わるので、意見は通りやすいと思います。会社全体がスタ...続きを読む(全222文字)
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正社員 販売専任職
販売専任職と総合職の仕事内容の差はあまりありませんが
(店長・副店長には手当があります。)
給与は専任職の方が低いです。
また賞...続きを読む(全280文字)
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販売専任職は、賞与は片手で数える位でほとんど無いに等しいですし、お給料も決して良くはありません。
しかし、頑張った分だけ店長が見ていてくれて評価はして...続きを読む(全175文字)
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評価制度については、年2回行われます。いくつかの細かい項目が書かれている評価シートを自己採点で5段階で評価します。その後に自分の直属の上司の評価、所属し...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
店長は月に1度店長会がありモチベーションアップにつながっており、本社との距離もちかく話し合いの場は多かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼないこと。
社販券などボーナスが出ない時の代わりの物が出たときもあったが、何もない年も多かった。売り上...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社販は60%オフで購入でき、購入制限もなく社販し放題だったので会社のブランドの服が好きなら満足だと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ5日取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗平日は2人体制なので、急な休みで当日のシフト変更がある...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
店舗の人間関係で退職を決意したが、どんな時もエリアマネージャーや上司は真摯に話を聴いてくれる。風通しの良い会社。
何かあればすぐ店舗に駆け付...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
よりよい会社にヘッドハンティングされたことが大きな理由となりました。ただ本当はやめたくなかったので、とても悩みましたが、最終的にはいい選択だ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
辞めたいと言ったらそんなに止められず辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安さ。副店長や店長になっても大きな変化なし。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多い職場で管理職も女性が多いので、目指しやすい。長く会社にいられる自信があるなら、いいと思う。
また、お互いに体調だったりを理解しやす...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社員販売があるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員販売があっても安く買えるだけなので給料からそれなりに天引きされるし店...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
繁忙期出なければスムーズに対処してくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、年に2回棚卸しがあるのでその時は絶対に社員は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
学校みたいに仲良しな会社。若手も中堅も分け隔てなく、役員クラスの上司とも距離が近いので意見が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
日本企業の販売系よりも格段に年収は上がるイメージです。ですがインセンティブの割合が大きいので都会の忙しい店舗の方が給料は高くなります。その分...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が皆10万役職者は知らないが
300ちょいあれば良い方ほど少ない
の割に業務量が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ランク別に給与が分かれており、
昇給、昇格試験があります。
基本給が高い方だと思います。
年々の物価高騰に伴い、ちゃんとお給料が反映されてい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
パート従業員でも、1年以上の勤務でボーナスが支給される事。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社数ヶ月から半年で、時給は頭打ちとなり...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
その地域の最低賃金です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ仕事を覚えても時給が上がらないのはどうかと思います。評価基準を作っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収はアパレル業界の中だと比較的高めだと思います。ボーナスもしっかり支給されます。定期的に人事と面談もあるので評価もしっかりしている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価について。当時の状況という前提ではあるが、定量的に評価できる項目については、月単位で明確に数値化されていた。評価指標の数値が安定的に向上...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
一応大手なので、同業他社と比較すると多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社着はかなり安く買えるが、給与天引きのため購入...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
契約社員は時給制のため、働いた分がそのまま給与に反映される点は分かりやすく、勤務時間を調整しやすい働き方だと思います。特に繁忙期はシフトが増...続きを読む(全651文字)
| 会社名 | 株式会社シティーヒル |
|---|---|
| フリガナ | シティーヒル |
| 設立日 | 1988年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 780人 |
| 売上高 | 137億2800万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 中田勉 |
| 本社所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番9号 |
| 電話番号 | 06-6120-7180 |
| URL | https://www.cityhill.co.jp/ |
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