この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
4年いたが昇給、賞与もない。
評価基準があいまいで、止めようとするスタッフをひきとめるために昇格させたりする。
スタッフが足りていないのに店舗を増やし...続きを読む(全161文字)
株式会社シティーヒル 報酬UP
株式会社シティーヒルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
4年いたが昇給、賞与もない。
評価基準があいまいで、止めようとするスタッフをひきとめるために昇格させたりする。
スタッフが足りていないのに店舗を増やし...続きを読む(全161文字)
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・成長性や将来性については全くない。ブランド閉鎖が立て続けにあり新店舗ができても赤字で閉鎖する。会社方針を変えないとスタッフも退職が続出している。
会社...続きを読む(全151文字)
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半期に1回自己分析評価と上司からの評価があり、ポイント制だが、数ポイント上がったところで微々たる昇級。ボーナスはなく社販手当もなく昇級もせず、役所がついて...続きを読む(全154文字)
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顧客が出来たときはやりがいが感じる。好きな服を着たり考えたりすると楽しい、自己満にはなるが社販できることは唯一の特権。
あまりブランドの決まりはなかった...続きを読む(全159文字)
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派遣社員でお仕事させて頂いておりました。雇用形態こそ派遣社員でしたが、正社員なみの残業時間で、バリバリお仕事させて頂き、担当業務も楽しく、やりがいも十分あ...続きを読む(全221文字)
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なかなか社長なので、お忙しかったりすると思いますが、店舗にも顔を出してくださって、アドバイスなどもくださる社長です。またスタッフの意見も聞いてくれるので、...続きを読む(全162文字)
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店舗スタッフは評価されやすく、店長に上がるのも
早い一方、オフィススタッフは評価がなかなか上がらない。
評価は半年に一度の評価シートにて、自身の評価と...続きを読む(全188文字)
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販売に対する研修は手厚い一方、企画や生産には研修がない現実。
もっと良い商品・品質の良い物を求める割に勉強の機会はなく、個人の努力に任せっきり。
デザ...続きを読む(全165文字)
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アパレルということで、女性比率が非常に高い職場です。
ジェンダーにとらわれたくはありませんが、男性よりも女性の方が「できる人」が多いイメージです。
そ...続きを読む(全165文字)
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社内の雰囲気も上司や同僚にも恵まれていましたが、
アパレルでない新しいことにチャレンジしたかったからです。
そのことを上司に話したところ、安定していな...続きを読む(全156文字)
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勢いがあって明るい社長です。店舗に立ち寄られた時は一人一人に握手をしてよろしくお願いします!!と挨拶していらっしゃいます。わりと頻繁に店舗に寄られるので、...続きを読む(全150文字)
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年々研修制度が整ってきている。新卒社員は入社時、半年後、また2年時研修もあり接客基礎から素材知識まで基礎的な事は幅広く学ぶことができる。上司によって教えて...続きを読む(全164文字)
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給与については、あまり満足なポイントは少ないですが、交通費全額出してくれるところくらい。
評価制度は、ブランドによってもまちまちだとは思いますが、所属ブ...続きを読む(全417文字)
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何をとっても「お客様」に喜んでいただく姿を見れたとき。
それが一番この仕事を選んで良かったと思えます。
顧客様との接客はもちろんですが、新たな顧客様を...続きを読む(全325文字)
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わかりやすい言葉を使うと、お父さんって感じです。
堂々としていて、いつもニコニコしている姿は見ていてすごく好感が持てます。
たまにふらっと店舗に来た時...続きを読む(全159文字)
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当時は契約社員で時給900円でした。
賞与も年に二回5,000円~10,000円程度もらえていましたが、途中からなくなったように記憶しています。
年に...続きを読む(全186文字)
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当時はカジュアル、ナチュラル、キレイ目、と幅広いブランドがありましたが最近はキレイ目一本に絞っているようです。私はカジュアル、ナチュラルが好きだったのです...続きを読む(全154文字)
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年に2回昇格制度があり、個人のやる気しだいで1年で店長までということも可能。
アルバイトや社員の垣根はなく、サブ店長、店長、SVの間で丁寧なフォローがあ...続きを読む(全174文字)
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接客の醍醐味ともいえるお客様との対話の楽しさや、素直にありがとうと言っていただけた時の喜びは何にも代え難く、仕事の原動力となっていた。
会社の経営理念で...続きを読む(全161文字)
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アルバイトだったので研修などはなく、いきなり店舗に立ちましたがとても丁寧に教えてもらいました。本当に接客ができなかったので朝礼の時にいろんなことを教えても...続きを読む(全190文字)
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5,6年前に働いていたのですがもう知っている人で働いている人はいません。育休、産休をとっている人は聞いたことがないです。女性が多いので女性でもキャリアアッ...続きを読む(全182文字)
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比較的長く働いていたので店長がたくさん変わりました。店長によってお店は変わりますが私はとても好きな会社です。本当にいい人ばかりで、接客ができなくてもなんで...続きを読む(全254文字)
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社長が直接店舗を突然訪問してくれたり、社長自らが他店状況のリサーチに動いたりと、アクティブなイメージでした。メインの商材が若い子向けの婦人服ということで、...続きを読む(全185文字)
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現場の意見を尊重してくれる本社スタッフが多く、上司に意見を言いやすい雰囲気だった。
月一回の店長会議では、商品企画スタッフへ直接意見を挙げる機会があり、...続きを読む(全213文字)
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この仕事のやりがいはやっぱり接客にあると思います。自分が1から接客し、セットで購入してもらえたときや、再び来店してくださったときは本当に嬉しかったです。ま...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社シティーヒル |
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フリガナ | シティーヒル |
設立日 | 1988年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 780人 |
売上高 | 137億2800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 中田勉 |
本社所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番9号 |
電話番号 | 06-6120-7180 |
URL | https://www.cityhill.co.jp/ |
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