睦備建設の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない上に、飲み会が多いので、プライベートの時間が全然取れません。

飲み会も強制参加なので、断ることができ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
相談しても、話を聞いたふりだけして、基本的に何もしてくれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。仕事量が多い。良い人が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業務内容は電話応対とデータ入力が多いです。
パソコンや電話得意な人なら良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは...続きを読む(全103文字)

【良い点】
良いところはあまりありません。
お茶だし等の雑用もしないといけませんが、トイレ掃除はないので、そこだけは良い点です。
【気になること・改善した...続きを読む(全296文字)

【良い点】
割とゆるいところがある。
大手ではありえないことも、この会社ではまかり通っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上の人間が...続きを読む(全268文字)

【良い点】
現場によっては休みを土日でも取らせてくれる。
もちろん有給ではなく、公休です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はないと思って...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ボーナスはこの規模の会社にしてはとてもいいと思います。4か月か５か月分はあります。在籍期間に応じてあがっていきます。
昼食手当が1万5千円ほど...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のスキルアップは難しいと思います。ものすごく男尊女卑な会社なので、女性はお茶くみにコピーに男性陣のサポートを徹...続きを読む(全222文字)

【良い点】
残業はないので毎日定時で帰れます。年末年始、お盆は５日程度ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給、病欠はありません。休んだ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
とにかく自分で見て、聞いて仕事をしろというスタイル。
触りだけ教えてもらい、完成に近づける仕事の為、考えて行動する力は身につく。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
住宅補助や通勤手当、家族補助など福利厚生は大手企業並みの制度が整っていた。自社株式を取得できる制度等もある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
人間ドックを新卒から会社負担で受けることができます。結婚されている方は配偶者も会社負担で人間ドックを受けることができます。
出産祝い金は1人目...続きを読む(全176文字)

【良い点】
住宅手当がしっかり出る為、可処分所得は高そうに思えるが、仕事上クルマが必須なのでその固定費が結構な額になる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実してると思います。特に住宅手当は月約7000円で住めるため普通に生活をしていてお金に困るということはないです。
【気になる...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
地域勤務職のため住宅手当なし。
交通費は全額出る。
家なので社割は合ってないようなもので生活に還...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用保険、健康保険、厚生年金、健康診断などの必要最低限の福利厚生以外はほぼないです。資格取得や学習支援はあってもや...続きを読む(全86文字)

【良い点】
普通であると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットニュースの購読補助や社員同士の懇親会補助などの制度があるが周知されていなく...続きを読む(全111文字)

【良い点】
勤務時間なども早出をすれば就業時間を繰り上げてくれるなど、負担を減らしてくれるなどの考慮がある。
基本的には定時就業で毎週水曜日はノー残業デー。続きを読む(全78文字)

【良い点】
充実している、自己研鑽で勉強もできるところが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は充実している。組合は二つあって新入社員は大体一...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福利厚生は東北電力グループということだけあってとても良いと思う。
ユアテックは売り上げとしても非常に良い成績を挙げているので当分困ることはなさ...続きを読む(全134文字)