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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朋電舎の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社朋電舎の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社朋電舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

朋電舎の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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朋電舎の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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朋電舎の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社朋電舎の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務内容が内容なので今後なくなることはないので、安定しているといえばそうなります。しかし、新規事業へ手を出すことは現在予定はないようですが、今後もし業績が...続きを読む(全156文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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朋電舎の 他のカテゴリの口コミ

株式会社朋電舎の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気と関連する工事全般の資格に対して資格手当が出る点が良い。自分の現在の実業務に関わらない資格であっても出る為、社内の業務を知る上で良いきっか...続きを読む(全179文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気と配電盤が中心の会社で、安定はしている。自分はその中でソフトウェアをやってきたがかなり自由にやらせてもらって実力はついたと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険制度、退職金制度、と中小企業としては一般的な福利厚生が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
木曽に山荘があるが、所在地...続きを読む(全180文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて自分で実施することを新入社員から求められるので耐えることができれば成長は早いかもしれない。残業代は出る。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料はよかったですが、体力的にきつかったので退社しました。しかしやりがいなどは多くあり、配電盤などの設計が成功したときの達成感はなにものにもかえられないも...続きを読む(全154文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内恋愛に関してほぼ男性だからきつい。合コンなどは皆無なので一人一人がナンパなどのスキルを磨く必要がある。または高校、中学、大学などの知り合いを見つければ...続きを読む(全151文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は過密で休みを少ない。やりがいは出来た時には感じるが給料には還元されないのでモチベーションはあがらない。他企業と比べたら休みは少なく給料は少ないが、事...続きを読む(全155文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一定に給与はいただけているので不満はあまりないですが、評価方法は疑問がないといえばウソになります。頑張ったものにはそれなりの評価をしていただける企業と思っ...続きを読む(全152文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しい時は忙しいですが、ヒマな時はあまり仕事がないのでプレイベートとの兼ね合いは時期によります。しかし忙しい時は本当に忙しいので残業は当たり前ですが、残業...続きを読む(全151文字)

株式会社朋電舎の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルとして電気関連の知識を叩きこまれます。配線などが主ですが、先輩がよい人なのでたのしく学べます。資格の難易度によって手当がでますが、第二種電気工事士程...続きを読む(全154文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

日本リーテック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道・道路設備・ビル・送電線の4つの電気設備を手掛ける総合電機設備会社である。主な取引は東日本旅客鉄道を筆頭に警視庁など各官公庁である。そのた...続きを読む(全247文字)

大阪ガスリノテック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来的のことを考えて、事業計画等を考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に分譲マンションの設備を改修しているため、マンション...続きを読む(全109文字)

株式会社パナホーム静岡の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックホームズの商品の販売会社なので、商品や仕事の運用システムは他のハウスメーカーと比較しても、しっかりしています。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

株式会社よかタウンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に若い方が多く、活気はありますが知識や経験が浅い方、不動産経験のない中途の方が管理職をされている方が多いです...続きを読む(全116文字)

株式会社関電工の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
増収増益でかなり売上が伸びている。
全国で再開発計画や工場など新築工事が増えていることが要因かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がでかい
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの仕事がほとんどであまり個人での受注が出来ていないイメージで、仕事が全く入ら...続きを読む(全86文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休地が増加していくばかりなので、節税対策、有休地対策になり、経済的にも、防犯的にも良いと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社朝日工業社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的になくなることはないと思います。
サブコン業界でも上位の方だとは思いますので今後も仕事は増えていくと思います。続きを読む(全64文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ業界なので今後仕事がなくなる事はまずないので安定した会社だと思う
ずっと同じ事業なので成長性はない続きを読む(全59文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい仕事で会社的にも信用はあるので、会社がなくなることはないと思うので、信用は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、この営...続きを読む(全151文字)

朋電舎の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社朋電舎
フリガナ ホウデンシャ
設立日 1954年12月
資本金 4億8000万円
従業員数 211人
売上高 57億5506万8000円
決算月 5月
代表者 松田光弘
本社所在地 〒425-0092 静岡県焼津市越後島357番地
電話番号 054-626-5111
URL https://www.hodensha.co.jp/
NOKIZAL ID: 2149861

朋電舎の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。