朋電舎の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
電気と関連する工事全般の資格に対して資格手当が出る点が良い。自分の現在の実業務に関わらない資格であっても出る為、社内の業務を知る上で良いきっか...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
電気と配電盤が中心の会社で、安定はしている。自分はその中でソフトウェアをやってきたがかなり自由にやらせてもらって実力はついたと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社会保険制度、退職金制度、と中小企業としては一般的な福利厚生が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
木曽に山荘があるが、所在地...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 回路設計・実装設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自分で考えて自分で実施することを新入社員から求められるので耐えることができれば成長は早いかもしれない。残業代は出る。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

給料はよかったですが、体力的にきつかったので退社しました。しかしやりがいなどは多くあり、配電盤などの設計が成功したときの達成感はなにものにもかえられないも...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

社内恋愛に関してほぼ男性だからきつい。合コンなどは皆無なので一人一人がナンパなどのスキルを磨く必要がある。または高校、中学、大学などの知り合いを見つければ...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

仕事は過密で休みを少ない。やりがいは出来た時には感じるが給料には還元されないのでモチベーションはあがらない。他企業と比べたら休みは少なく給料は少ないが、事...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

一定に給与はいただけているので不満はあまりないですが、評価方法は疑問がないといえばウソになります。頑張ったものにはそれなりの評価をしていただける企業と思っ...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

業務内容が内容なので今後なくなることはないので、安定しているといえばそうなります。しかし、新規事業へ手を出すことは現在予定はないようですが、今後もし業績が...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 正社員

忙しい時は忙しいですが、ヒマな時はあまり仕事がないのでプレイベートとの兼ね合いは時期によります。しかし忙しい時は本当に忙しいので残業は当たり前ですが、残業...続きを読む(全151文字)