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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取得しようと思ったら取得しやすいため、消化率はほぼ100%程度であった。また、残業も人にはよるがそこまで多くなかったので、自分の時間が...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワイエムシィ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイエムシィのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイエムシィで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取得しようと思ったら取得しやすいため、消化率はほぼ100%程度であった。また、残業も人にはよるがそこまで多くなかったので、自分の時間が...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業抑制が全社的に促進されており残業はマネージャー以外は無い事になっている。しかし業務量が減ったわけでは無く未達...続きを読む(全168文字)
【社員から聞いた】仕事とプライベートの両立がしやすい環境であると聞いた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
有給休暇の申請をして断られたことがないし、急な休みでもフォローしてくれました。上司にもよりますが、長期の休みも取れると思います。育休や時短勤...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事に慣れてきたら定時に上がって自分の時間が持てます。四半期決算時は少し忙しいかと思いますが、上長が全体を見てスケジューリングして下さるので...続きを読む(全190文字)
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土日祝日は休みなので、プライベートの時間はしっかり持つ事は出来ます。休日出勤もほぼありません。残業時間は一日2~3時間程度です。ただ定時に帰る人は少ない...続きを読む(全158文字)
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すべての部門において残業は少なく、完全週休二日制なので、ワークライフバランスは非常に良いと思います。
また、会社行事で休日に出勤することもありません。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年収は緩やかに上がるイメージ。評価制度も人事制度を入れてはいるもののあらかじめ配分が決まっているような印象を受ける。兎に角、会長に優秀と思わ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
当時は新棟が立ち上げられたばかりだったので、色々やることも多く新しい事業に携われて面白かった。
経営陣は投資には積極的なので新しい仕事が常に...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性でも役職者は結構いるイメージで、管理職も複数人いたのでかなり女性が活躍しているように思える。
また、育休産休も取りやすい。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員は真面目な人が多く、仕事がしやすいです。気さくで優しい人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動はあるが、その土地...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
お弁当は300円台で購入できるためありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼ばれるようなものはないも同然であった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職届提出後も直属の上司は最後まで真摯に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は役員の方が上司を飛び越えて直接圧力を...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ビジネスの根源に独自ノウハウがありそれだけで仕事になるし、その活用で様々な事業展開が短期的には可能な事。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全体的に良い人が多く悪い人はあまりいないが、人の入れ替わりや新規採用の人数が多く、社風が部署によっては不安定で外れたら終わり。
【気になるこ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
能力やスキルは無いが発揮した経験が無い人には場所にもよるが任せてくれるので経験がつめてオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職前より待遇アップやキャリア形成も図れる人にとっては良い転職先だが、給与も役職も上昇がかなり遅く、年功序列でも...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
交代勤務でもGW,夏季休暇,年末年始に長期休の休みが発生するのが他者とは違うメリットかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
現在、在宅勤務制度は、介護育児の人は月10日、その他の人は月8日在宅勤務が可能である。出勤時と同等の業務レベルを求められているが、子供の病気...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
休みはある。部署によっては残業はかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は代わりの人を探したり等厳しい。人間関係も良好とは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境下であるため、子供の行事などには比較的参加しやすい。有給消化率も高いと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
効率重視で業務が進むため、成果が出れば早く帰れる日もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は業務量が増えやすく、個人の負担が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
勤務時間が9:00〜17:15、7時間15分勤務。
勤務時間は他社比較で短く、有給も取りやすい。残業は10時間前後ですが、仕事ができる人にど...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
トヨタカレンダーを採用してるので祝日は働くけどゴールデンウィークは丸ごと休めます。 多様な働き方支援: 有給を上手く使えば昼に帰ることができ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
定時で帰ろうと思えば基本的には帰れる。
強制的な残業はなかった。
有給も基本的には通るので平日に予定が入っても融通がきく。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業分を調整して、遅く出勤、早く退勤という調節ができます。
有給も月に一回は、必ず5日以上の連休を取れる制度があり、希望の月、日付も指定でき...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年間休日が120日以上あり、有給も月一回くらいは使用できるため、年間休日が130日以上はある。残業もほぼ無いため、定時退社できるが利点。
【...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 株式会社ワイエムシィ |
|---|---|
| フリガナ | ワイエムシィ |
| 設立日 | 1980年1月 |
| 資本金 | 6億8700万円 |
| 従業員数 | 356人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 栗山尚浩 |
| 本社所在地 | 〒600-8106 京都府京都市下京区五条通烏丸西入醍醐町284番地 |
| 電話番号 | 075-342-4510 |
| URL | https://www.ymc.co.jp/ |
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