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株式会社ワイエムシィ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワイエムシィの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイエムシィの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイエムシィで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ワイエムシィの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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福利厚生
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1.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.4

ワイエムシィの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ワイエムシィの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】総合職募集で様々な学部の方がいるため、意見交換が盛んであり、自分の分野だけでなく、他分野の知識も身につけることができる。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ワイエムシィを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2017年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    ワークライフバランスは良いと思います。
    自分の都合で残業せずに帰宅することが出来るので、仕事と家庭の両立が可能すし、早く帰宅する人を責めるよう...
    続きを読む(全194文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月1日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場作業がメインになるため、どうしても事務作業が業務時間内に消化できることが難しくなり残業時間が増加する傾向にあり...
    続きを読む(全183文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月13日
    回答者:

    【良い点】
    平日勤務の現場では無いので平日休みが作れて観光地や飲食店の人が少ない状態で用事を済ませられます。郵便客や市役所などの用事を済ませるのにはとても...
    続きを読む(全248文字)

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2022年2月5日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって繁忙度に差が大きく、仕事量に対して残業時間に対する締め付けも厳しい。
    特に顧客(親会社)の拠点に常駐す...
    続きを読む(全195文字)

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2024年6月13日
    回答者:

    【良い点】
    雇用と給料は安いながらに安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業が非常に多い。
    残業ノートが二重帳簿になっているの...
    続きを読む(全149文字)

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    ワイエムシィの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取得しようと思ったら取得しやすいため、消化率はほぼ100%程度であった。また、残業も人にはよるがそこまで多くなかったので、自分の時間が...続きを読む(全110文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも役職者は結構いるイメージで、管理職も複数人いたのでかなり女性が活躍しているように思える。
    また、育休産休も取りやすい。
    【気になるこ...続きを読む(全95文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は新棟が立ち上げられたばかりだったので、色々やることも多く新しい事業に携われて面白かった。
    経営陣は投資には積極的なので新しい仕事が常に...続きを読む(全217文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は真面目な人が多く、仕事がしやすいです。気さくで優しい人が多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動はあるが、その土地...続きを読む(全105文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お弁当は300円台で購入できるためありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生と呼ばれるようなものはないも同然であった。続きを読む(全77文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職届提出後も直属の上司は最後まで真摯に対応してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は役員の方が上司を飛び越えて直接圧力を...続きを読む(全203文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネスの根源に独自ノウハウがありそれだけで仕事になるし、その活用で様々な事業展開が短期的には可能な事。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職前より待遇アップやキャリア形成も図れる人にとっては良い転職先だが、給与も役職も上昇がかなり遅く、年功序列でも...続きを読む(全120文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力やスキルは無いが発揮した経験が無い人には場所にもよるが任せてくれるので経験がつめてオススメ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教...続きを読む(全143文字)

    株式会社ワイエムシィの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に良い人が多く悪い人はあまりいないが、人の入れ替わりや新規採用の人数が多く、社風が部署によっては不安定で外れたら終わり。
    【気になるこ...続きを読む(全101文字)

    メーカー・製造業(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社資生堂の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    女性社員は芯があり強いが、しなやかさも持ち合わせた理想的な女性が多かった。続きを読む(全37文字)

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    富士フイルム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    研究開発を重視する企業らしい。議論を重ねて最善解を見つけようとするような、論理的で丁寧なコミュニケーションが重視される傾向があります。続きを読む(全67文字)

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    旭化成株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    全体として安定性があり堅実さを重視する文化があり、ルールを重んじる社風だ。続きを読む(全37文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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    花王株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列で保守的な文化が残っており、若くして大きな裁量や飛び抜けたキャリアを求める人には物足りなさを感じるかもしれない。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ナプラの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人と関わることがすきで、挑戦できる人が多い会社だと思った。続きを読む(全29文字)

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    株式会社大阪ソーダの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    面接での会話では穏やかな方が多そうだと感じたため、上の方とも関わりやすそうだと思いました。そのため、穏やかでまじめな方が多い社風なのかなと感じています。続きを読む(全76文字)

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    三井化学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    知的で穏やかな社員が多いという評価。挑戦を謳うが、保守的・慎重な組織文化と聞いた。続きを読む(全41文字)

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    株式会社クラレの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「世のため人のため、他人のやれないことをやる」の理念を掲げ、多様性・健康経営を重視。続きを読む(全42文字)

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    株式会社カネカの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「人を大切に」を理念とし、安全最優先・持続可能性重視の実務志向文化が根付いている。続きを読む(全41文字)

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    NSファーファ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    1.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オープンワークの情報なので実際はわかりませんが、喫煙者が多く吸う方のが出世がはやいなどの口コミがあり社風はあまりよくないのかなという印象を受けてしまいました。続きを読む(全79文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ワイエムシィの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ワイエムシィ
    フリガナ ワイエムシィ
    設立日 1980年1月
    資本金 6億8700万円
    従業員数 356人
    決算月 3月
    代表者 栗山尚浩
    本社所在地 〒600-8106 京都府京都市下京区五条通烏丸西入醍醐町284番地
    電話番号 075-342-4510
    URL https://www.ymc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1405748

    ワイエムシィの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。