エヌ・エス・ピーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
積極的に女性を採用している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性の採用」は業界的に少ない女性社員の比率を上げることで対外的な印...続きを読む(全215文字)

【良い点】
土木系の営業部門は商品の授受や営業などでほぼ毎日が外回りなので、直帰することができた。また、土日祝は取引先も休みなので基本的に電話がかかって...続きを読む(全300文字)

【良い点】
年間休日日数は120日以上で、自分がいた営業所は残業月20時間ないくらいだった。部署によるが、基本的にそこまで多く残業している部署はなかった...続きを読む(全219文字)

【良い点】
研修は入社後2ヶ月間本社にて同期と行うため結束が深まる。ある程度商品についての研修があるため体制は整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個々の業績ではなく、所属する部署の業績評価によって賞与額が決まるため、他部署の同期と少し差が出る場合があるが、他社の同世代と比較しても給与水...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ニッチな商材だが住宅用建材のため今後需要がなくなりにくい上に全国1位のシェア率を誇りライバルメーカーも少ない。同業界でも有名なので営業しやす...続きを読む(全270文字)

【良い点】
建設・土木に関わる商材でのシェアが高く、また需要がなくなることのない業界でもあるので企業としての安定感はあったように思う。
また新しいものづ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
よほどのことがなければ基本的に定時で帰れました。注文状況や新規事業、大口取引を始めるなど年によってかなり忙しくなる時ありましたが、自分の裁量...続きを読む(全475文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はまったくありません。
様々な問題が野放しになっており誰も気にしません。ポジティブに捉えれば自分で整地...続きを読む(全205文字)

【良い点】
受注、見積り、出荷、発注などの業務が全てシステムへの入力で完結するので会社の基幹システムに慣れてしまえば業務が簡単だった点。提案書を出せば誰...続きを読む(全304文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務は人それぞれ向き不向きがある。私の場合は、体調不良につながってこれ以上続けるには難しいと言う判断で退職し...続きを読む(全102文字)

【良い点】
製造業なので毎日とにかく製品を作り続ける仕事。やりがいはあると言えばあるが飽きやすい人にはあまり向いていないかも知れない。逆に他工場への応援...続きを読む(全754文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、業務内容が毎日同じ作業の繰り返しで、新しい知識やスキルを身につける機会が少なく、自身の成長を実...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人物によるハラスメントの横行。
処分も甘く誰も満足していません。
モラルに反するような人間は懲戒処分くらい...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に配属された部署と全然違う部署に配属。同機は工場自体変わっていた。期間は一応あるっぽいがその期間通りに帰れた...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、時代の流れに則した経営戦略が十分に検討・実行されていない印象があります。事業リスクに対する認識が不十分で、...続きを読む(全238文字)

【良い点】
有給年間12日取得を推奨。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然上がらず計画からいくら達成しても達成してない人と給料のベースア...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がここにいても何もメリットがないと思いました。安易に転職を決めたことを後悔しました。
仕事は非常に忙しく、給...続きを読む(全106文字)

【良い点】
法に触れるようなことは無いので、有給は使えるしボーナス貰って退職も出来る。
引き止めは特にされなかった。
昔は辞める人に対して、ボーナス増額...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
差別多発
個人がどれだけやっているか上司が判断できていない
好き嫌いが多い(賞与に影響大)
だ...続きを読む(全101文字)