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株式会社NSP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NSPの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSPの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NSPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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退職理由
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NSPの 学生による会社の評価

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NSPの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社NSPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になってから新しい技術を積極的に取り入れていこうという流れに変わってきている。AIやクラウドに関しては正直他社より遅れていると感じていた...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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    株式会社NSPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が存続し続ける限り仕事が0になることはないと思う点
    外販案件の顧客との付き合いは長い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい技...続きを読む(全102文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日清オイリオグループの情報子会社であるため、全体的に安定している。安定性を基に、新技術への取り組みや大型案件の受注等を行なっている。
    【気に...続きを読む(全206文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    ライバル会社はたくさんありますが、普通に安定している感じです。安定の裏には社員の努力が大きな柱となっており、残業はほぼ出勤するたびにあると考えてよいです...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・震災を遅延理由にしてたくせに実は2月末から給与支払いが遅延
    ・○月○日には支払えそうと言いながら何度も遅延
    ・給料日に支払できなくても連絡なしはもはや...続きを読む(全237文字)

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    NSPの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NSPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性のワークライフバランスはとても良いと思います。産休を取った後、会社に復帰して働くかたもかなり多いのではないでしょうか。有給休暇を毎年、全...続きを読む(全276文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本給は低いですが残業代はほぼ全て貰えたと思います。忙しい現場で仕事をすることになると、体力的にも精神的にもキツいですが、給与のリターンは返...続きを読む(全181文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内でも一定レベルの教育があります。研修等も相談すれば比較的自由に受けることが出来ます。
    社内でも担当領域が様々であるため、多種多様なスキル...続きを読む(全141文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ちゃんと仕事をしていれば悪い評価にはなりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はあまり望めません。評価面でも高評価を貰える可...続きを読む(全119文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅と出社の調整が可能です。テレワークメインで働くこともできるため出社に時間を取られることが少ないです。
    残業時間が多い社員もいますが、基本...続きを読む(全219文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    複数チームを経験すると関われることも触れるツールや言語も多種多様でそこはやりがいがあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均くらいはもらえている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が曖昧。
    同じようなことをしていても部署や上司によって違うように...続きを読む(全204文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人がいい。みな優しく怒る人はほとんどいない。続きを読む(全28文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女問わず活躍できると思う。性別による差などは特に感じられない。育休や産休も取得率は100%だったと思う。復帰して働いている方もたくさんいる...続きを読む(全88文字)

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    株式会社NSPの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、休みは取りやすい。早めにいうべきだが、前日や当日の体調不良でも問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって...続きを読む(全93文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    BPO事業を中心に幅広い業界と取引があり、社会インフラを支える役割を担っている点で安定性を感じました。デジタル化やDX推進の流れの中で、今後...続きを読む(全115文字)

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    株式会社せとうちシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国内の大手教育系企業と長年しっかりしたパートナーシップがあり、一次請けとして上流工程から関われるため、業績がずっと安定しているのは大きな安心...続きを読む(全284文字)

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    株式会社ワンズコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年々退職者が増加し、入社してくる人も減ってきているため、体制を維持するのが難しいのではないかと感じる。続きを読む(全71文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    会社組織として保有している成長性等の魅力はあります。特にAI技術が発展していく中、対策も視野に成長を推し進めようとする姿勢はみえます。
    【気...続きを読む(全167文字)

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    ワールドビジネスシスコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    有名な企業様から下請けの依頼があるので誇れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月ほぼ退職者が出ている。
    もっとキャリアアップしたい...続きを読む(全182文字)

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    日鉄ソリューションズ北海道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    日本製鉄、日鉄ソリューションズが上にある以上、事業が無くなることはないため安定はしていると思われる。続きを読む(全56文字)

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    豊田通商システムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    DX需要の拡大や基幹システムのクラウド移行により、需要は堅調です。特にコンサル領域や内製化支援へシフトする企業は高い成長性が見込めます。一方...続きを読む(全113文字)

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    株式会社アクトキューブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特定領域に強みを持つ事業モデルで、安定性はあると感じました。
    今後の市場拡大やサービス展開次第で伸びしろはあると思います。
    経営陣の意思決定...続きを読む(全89文字)

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    株式会社バンダイナムコスタジオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他人材関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    将来性はあると考える。自分自身も成長できたので、今後似たような職種についても大丈夫なほどのスキルは身につく。続きを読む(全60文字)

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    株式会社セラクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からでもITエンジニアを育成する体制が整っており、研修制度が比較的充実している点は強みだと感じます。インフラやクラウド、DX支援など幅...続きを読む(全376文字)

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    NSPの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NSP
    フリガナ エヌエスピー
    設立日 1978年7月
    資本金 9900万円
    従業員数 227人
    決算月 3月
    代表者 石川研一
    本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8日石横浜ビル28階
    電話番号 045-650-1311
    URL https://www.nsp-ltd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1576866

    NSPの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。