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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NSPの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSPの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NSPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

NSPの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NSPの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社NSPの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が存続し続ける限り仕事が0になることはないと思う点
外販案件の顧客との付き合いは長い
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術...続きを読む(全102文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日清オイリオグループの情報子会社であるため、全体的に安定している。安定性を基に、新技術への取り組みや大型案件の受注等を行なっている。
【気にな...続きを読む(全206文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル会社はたくさんありますが、普通に安定している感じです。安定の裏には社員の努力が大きな柱となっており、残業はほぼ出勤するたびにあると考えてよいです。...続きを読む(全164文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・震災を遅延理由にしてたくせに実は2月末から給与支払いが遅延
・○月○日には支払えそうと言いながら何度も遅延
・給料日に支払できなくても連絡なしはもはやデ...続きを読む(全237文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NSPを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2008年頃

投稿日:2017年8月19日
回答者:

【良い点】
裁量が大きい
営業手法などもほとんど任されていた
ある程度自己管理ができればそれほど苦痛になるとは思えない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2023年5月24日
回答者:

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回。年収はこの職種では平均的な額は貰えた。残業代は全額支給されるので、残業代で稼ぐことが出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年6月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
安定思考の方が多い
制度変化のスピードが遅い続きを読む(全42文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年7月15日
回答者:

【良い点】
役員との距離感が近い。毎月提出する月報に課長、役員、社長が一人ずつコメントしてくれる。指摘やアドバイス、応援メッセージ、雑談などさまざまあり、...続きを読む(全186文字)

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NSPの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NSPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内でも一定レベルの教育があります。研修等も相談すれば比較的自由に受けることが出来ます。
社内でも担当領域が様々であるため、多種多様なスキルを...続きを読む(全141文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと仕事をしていれば悪い評価にはなりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり望めません。評価面でも高評価を貰える可能...続きを読む(全119文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅と出社の調整が可能です。テレワークメインで働くこともできるため出社に時間を取られることが少ないです。
残業時間が多い社員もいますが、基本的...続きを読む(全219文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数チームを経験すると関われることも触れるツールや言語も多種多様でそこはやりがいがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配...続きを読む(全108文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均くらいはもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
同じようなことをしていても部署や上司によって違うように思...続きを読む(全204文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず活躍できると思う。性別による差などは特に感じられない。育休や産休も取得率は100%だったと思う。復帰して働いている方もたくさんいる。...続きを読む(全88文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、休みは取りやすい。早めにいうべきだが、前日や当日の体調不良でも問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全93文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育には力を入れていると思う。研修を受けたいといえば受けれる。有料の研修でも場合によっては補助もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全154文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界平均と比べて低め
昼休憩が45分で、17:30〜17:45の15分を残業前の休憩(帰っても良い)としているが皆...続きを読む(全110文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社SHIFTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おそらく、かなり安泰といえる企業です。
M&Aも積極的に取り組んでいるので、問題ないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は...続きを読む(全135文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は、安定している。
ずっとなくならない仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で安定している。新規技術の発展はこの...続きを読む(全131文字)

アイシン・ソフトウェア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アイシンの子会社だから今は基盤が安定していると考える。ソフトエンジニアはどこに行っても人手不足なため、需要は高いと思います。
【気になること・...続きを読む(全212文字)

株式会社ドキドキグルーヴワークスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外に拠点を出したり日本国内でも拠点を増やしてたりしているので事業自体は順調に伸びていくのではないかと思います。続きを読む(全62文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードウェア事業を切り離し業態を変革している。ポテンシャルは高いので、昭和の大企業をナメちゃいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に必死でついて行けば安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から仕事をもらえるかが鍵になってしまっている。何か一つ...続きを読む(全91文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトソーシング事業のため、あまり客先には困ることがないという点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気によって左右されやすい存在...続きを読む(全84文字)

レクトラ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
消耗品やアフターサービス部品による安定収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本から生産が海外に移管されているので、日本国内の...続きを読む(全89文字)

SBテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SBグループ案件も多く、とても事業の成長性は高いと思います。将来性に関しても同じ理由で高いと思います。続きを読む(全57文字)

PCIソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業として、安定成長していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業のためなのか、企業買収が多い。買収の方向性が、不明...続きを読む(全82文字)

NSPの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NSP
フリガナ エヌエスピー
設立日 1978年7月
資本金 9900万円
従業員数 227人
決算月 3月
代表者 石川研一
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8日石横浜ビル28階
電話番号 045-650-1311
URL https://www.nsp-ltd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576866

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