大同キャスティングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な長時間残業が続いており、業務効率化のための人員配置見直しや工程改善などを提案・実行してまいりました。しか...続きを読む(全232文字)

【良い点】
親会社の影響で福利厚生はかなり良い。残業やフレックス制度はしっかりあり、機能している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少し休...続きを読む(全102文字)

【良い点】
鉄道事業は成長はなかなかしないが安定性だけはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄鋼業界が沈んでる上、燃料自動車も下がり傾向のた...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給は自由に取れる上、フレックス制度もしっかりしている。女性も男性も育休等取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
交代要員がいな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
良いも悪いも年功序列の状態。ただ、それなりの年齢になれば平均程度の給料はもらえる上、親会社のお陰で福利厚生はかなりしっかりしている。
【気に...続きを読む(全127文字)

【良い点】
基本的には良好な職場環境と人間関係なので、仕事上困ったことがあっても聞ける雰囲気がありとても助かっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
住宅補助がとても手厚い。その他福利厚生も親会社に準じて大手並みだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
県内に住んでいる人はこれら...続きを読む(全91文字)

【良い点】
資格を取るとそれに準じた賞与はちゃんと出る。そこそこの金額がもらえる資格でも、そこそこ勉強すれば取れそうなレベルなのでモチベにはなる。
【気...続きを読む(全145文字)

【良い点】
社内の人間関係は極めて良好。困ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所や場所によって当然人間も違うため、良好じゃない...続きを読む(全118文字)

【良い点】
親会社が大きいので、赤字でも完全に経営が傾くことはないところ。製品に関しても今後どうにかしようとしている気概は感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)

【良い点】
普通に仕事ができていたら問題なく、同期とも格差をつけられることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベル（昇格制度）が3段階し...続きを読む(全132文字)

【良い点】
賞与がすごくいいです。組合が強いため、リーマンショックの時も満額支給されました。すごくありがたかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
2011年頃の話ですが残業ありきなので残業をしないとなると手取りは少ないと思います。
昇給もそんなに上がらなかった
賞与はそれなりにもらえて...続きを読む(全119文字)

【良い点】
夜勤の無い部署なので、平均的なお給料だと思います。残業代はつくので、残業が多い月は結構もらえました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
高卒交代勤務でしたら、年功序列で必ず全国平均年収以上の給料をいただくことは可能です。
残業は部署によりますが、有給で休まれた方の代わりが主な...続きを読む(全226文字)

【良い点】
インフラや産業を支える安定した事業基盤があり、景気に左右されにくい点が魅力。安全・品質を最優先する文化が根付き、教育やOJTも丁寧で専門性を...続きを読む(全231文字)

【良い点】
同い年の人よりももらえる。
課長になったら一気に年収が増えるそう。若いうちは低いが、ボーナスは５ヶ月分もらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本給も高卒でない限りは普通だと思う
残業もした分はつくため、高卒のことかは基本給が低い分残業で稼いでる印象
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全157文字)

【良い点】
人事部門の対応が非常に丁寧で、安心して転職活動を進めることができました。まず印象的だったのは、応募初期の段階から候補者一人ひとりをきちんと理...続きを読む(全568文字)