南海電設の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
大手電気鉄道会社の子会社であるため、良くも悪くも保守的な部分があると感じられます。新しい事業にどんどんチャレンジ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
PCスキルは向上できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の進め方等、変化は沢山あったのでその都度柔軟に臨機応変に対応しなけ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
面談や社内会議などあったのでコミュニケーションはとれる方だと思う。ただ、上に気に入られるかが鍵だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社理由としましては、やはり南海電気鉄道株式会社の子会社であるという点が一番大きいです。独立系の電設会社だと、受注量が少なくなれば少なからず...続きを読む(全169文字)

【良い点】
南海電気鉄道株式会社の連結子会社でありますので、非常に安定しております。その点では、将来性は大いにあると考えていいただいて結構かと思います。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員のキャリア開発体制は非常に積極的であると感じました。なぜなら、建設業経理士の資格取得を応援していただけるからです。私はこの資格取得応援制...続きを読む(全200文字)

福利厚生制度については、充実しているかなと思います。まず、住宅手当についてですが、家賃の半額分補助が出ます(ただし、上限あり、３００００円)。つぎに、資...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ボーナスは年に２回ありまして、それぞれ2ヶ月分ずつ、一年合計4ヶ月分あります。なので、生活はだいぶ楽になりました。昇給に関しては、年に一回、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
完全なる年功序列。長く緩く居座っていれば、とりあえず役職と給料があがる。といっても微々たるものだと思うけど。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業が月に70時間から80時間くらいある月もあるので、体力的にしんどいと感じました。残業が少ない月は20時間から30時間くらいなので、平均す...続きを読む(全182文字)

【良い点】
急な休みは比較的臨機応変に対応してもらえたイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所に事務員1人配置なので産休育休から戻ってき...続きを読む(全95文字)

【良い点】
育休中の方や時短勤務をされている方はたくさんいると思います。また、時短勤務中などは負荷の少ない業務分担て或ると感じます。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性だけでなく、男性も育休や時短勤務など積極的に行っており、正社員なら働きやすさはとても良いと思う。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職であれば働きやすい環境だが、営業施工管理は男性と同じ業務量をこなすため、結婚している方は家庭の時間を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性でもしっかり活躍できるのはとても良い点だと思います！
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、少し当たりがキツイところもある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
事務職であれば活躍の場はあるし評価も適切にされている印象。当時は作業着の洗濯などの雑用もあったのが、そこは気にならなければ。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性の割合は全体で見ると少ないが、いることはいる
工事部事務支援は女性のみ
女性だからという理由で働きにくさや差別などはないと思う続きを読む(全71文字)

【良い点】
男女共に育休産休の取得が積極的にされていた。
時短勤務をしてる方もいた。
最近は女性社員が増えてきている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
育休・産休や生理休暇は取得率が高く、制度は整っています。
年功序列のため、長く勤めることで給与や働きやすさは安定していきます。
総合職でなけ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
女性だと舐められる、持ち上げられる
実際にいびられて左遷した子がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはこの会社は難しい
やめ...続きを読む(全83文字)