この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、産休、育休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の文化が根強く残っている。産休・育休・時短勤務するといろいろ言...続きを読む(全91文字)
日鉄テックスエンジ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄テックスエンジ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日鉄テックスエンジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、産休、育休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の文化が根強く残っている。産休・育休・時短勤務するといろいろ言...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり工業系の会社であり、男性人口が圧倒的に多い為、女の人は優しく対応してもらえると思う。実際に周りの上司も女の人にはとても甘く、デレデレとし...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
大きな会社なので、産前産後休暇・育児休暇などの基本的な福利厚生は備わっていると思います。
カレンダー上の休暇以外に、特別な休暇は、結婚休暇くら...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男女で仕事が大きく分かれている。
何をするにも男女という性別が付きまとう会社です。
支店勤務者...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
現場作業をするにおいて、女性は筋力や体力などが男性に比べると劣っているので、それを考慮した部署や配置をされている。
月に2回生理休暇を取れる...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
構内業務が多い為、女性には向かないと思います。
定期的に女性も採用されますが離職率が非常に高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休・育休をとっている先輩もいたし、生理休暇も月に2回とれる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がほとんど男性だったので、男性上司...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職については絶望的に理解がなく現実も厳しい。おすすめできない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
現場系の職場では紅一点となりかなりモテるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系の職場ではかなり働きにくいと思われる。配属拠点に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
生理休暇があること。フレックス制度が利用できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の女性が1%ほどしかいない、女性でも男性と...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
技術系の部署では女性社員はほとんど事務担当で、基本的に責任ある仕事は任されない。
仲の良い同僚と数十分雑談していることも日常的だが注意する上司...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事務員として女性はたくさんいますが、最近になって現場でも女性を積極的に採用しようという動きになってきており、年に数人女性が入社してきます。
...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
部署によっては、仕事とプライベートの割り切りがしっかりしており、働きやすい環境ではあると思う。
話しやすい人も多いので、人間関係ではあまり悩ん...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
鉄鉱工場の子会社に属するので基本的には体に害がある空気になります。
その為女性は妊娠などの点において未熟児ができてしまいます
また癌の発生率や...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分がいる事業所では女性社員が少しずつ増えているので事務所も女性が働きやすいようにトイレや更衣室新しくなったりとインフラの改善が行われている
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【良い点】
自分がいた職場では女性はいなかったので不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレや風呂場など男性ようもしくは共用しかなく、女性を雇...続きを読む(全194文字)
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女性・総合職で入社した場合、例えば結婚して一般職になったり…なども場合によっては選択肢になりうると思いますが、そうなった時には、ある程度の覚悟をしたほうが...続きを読む(全187文字)
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総務などの職場では普通でしょうが、技術職では残業、休日出勤が当たり前なので厳しいと思います。また、女性管理職は少なく、だいたいが結婚・出産を境に退職される...続きを読む(全156文字)
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男女比は男性のほうが高いですが、育児休暇や休みも取れやすいので、働きやすいと思う。部署によって違うとは思いますが、私が今いる部署は少なくともそうです。ただ...続きを読む(全178文字)
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女性に関しては甘いのか、有休はしっかり取れるという感じです。
育休ももちろん取れます。キャリアパスは男性とほとんど変わりません。能力があればどんどん上に...続きを読む(全168文字)
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女性が働きやすい環境ではあるのかな。現職場では圧倒的に男性が多いので。よくわからないけど。出産育児を経験した女性社員はいるのだろうか。でも、女性は平社員の...続きを読む(全181文字)
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育児休暇は非常にとりやすいと思います。会社でも育児休暇を推進しています。女性の方も課長、係長、主任という役職で活躍している方が多いです。男性だから、女性だ...続きを読む(全151文字)
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現在、日鉄エレックスには女性の出産、育児休暇は当然ありますが、男性にも育児休暇があり、充実した出産及び育児休暇となっています。
また、最近では係長や課長...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
私のいた支店はAM以下はあまりお付き合いでの飲み会が少なく、良かった。一方M以上だと出張で来た事業部長や役員を相手しなくてはならず大変そうに映...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
特に感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな馬車馬のように働かされている。一見残業代で儲かっているように見えるが、単価は安...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
組合員(係長まで)であるうちは年功序列なので順当に偉くなります。多少の差は尽きますが気にするほどではないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に、社員教育を必要なことと思っていない感じがする。世間でやってることは一応やっておかな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄鋼業界全体が斜陽産業なので今後も発展の見込みは薄い。おまけに老人が多いのでIT化も進んでいない...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分の所属部署は残業少な目であった。フレックスも導入され始めたので小さい子供がいる人は助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社理由としては高校の頃何もやりたいことも無く、どこにしようか考えていたら担任の先生が先輩方も何人もいってる会社だかと紹介して貰い入社する事に...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
自分の取りたい資格となぜとりたいかを答えられれば余程変な内容でない限りは資格試験等受けれると思います。あと、資格を取った際の祝い金的なものもあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与・福利厚生については不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社である鉄鋼業界の将来性に不安があったため退職を決意した。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的には年功序列。業種にもよると思いますが年収はそれなりと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいなところがあ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職など、責任ある仕事をするには女性にとって物足りないことが多いもしれないが、仕事と家庭など仕事以外にも優先したいことがあるなら、女性の方が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本的に女性の方は働きやすい環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の技能職なので何とも言えませんが、設計と事務...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産前産後、育児休暇は取れますが、会社の担当も色々知らないことがあるので自ら調べることが必要となることもあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
性別問わず活躍する機会があります。近年女性社員が増えている傾向が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっては力仕事や夜...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性は早くあがれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の施工管理で女性社員をみたことがない。いるという噂は聞くが、やっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性で管理職として働いている方もいらっしゃいました。男女関係なく評価してくれる企業だと思います。理由があれば地域職への変更もかのなので女性でも...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職で女性の方も数人いましたし、在籍中に産休を取られていた方は皆復職されていたので、女性も働きやすい環境ではあったのかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性が少ないので優しくはして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はお茶くみ程度にしか思ってないので重要な仕事はまわってこない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事務であれば事務同士で仲良くしている人たちもいる。女性同士の結束力はかなり感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業はほとん...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性管理職もいる。女性は体調不良時に休める特別休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
育休なども認められる社風。責任がある業務への...続きを読む(全97文字)
会社名 | 日鉄テックスエンジ株式会社 |
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設立日 | 1946年9月 |
資本金 | 54億6800万円 |
従業員数 | 12,840人 |
売上高 | 2868億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野山修平 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 573万円 |
電話番号 | 03-6860-6600 |
URL | https://www.tex.nipponsteel.com/ |