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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多い。36協定により通常40時間、申請時65時間の残業規制はあるが翌月への付け替えなどが横行している続きを読む(全77文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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朝日ウッドテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日ウッドテック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に朝日ウッドテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
朝日ウッドテックの 社員・元社員による会社の評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
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3.6
- 入社後のギャップ
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-
2.5
朝日ウッドテックの 学生による会社の評価
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3.3
- 年収・評価
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3.2
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.4
- 女性の働きやすさ
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【良い点】
社歴が長いこともあったが有給などは比較的自由にとれる。
残業時間もおおくはないと思う（平均して月に１５時間程度）。
サービス残業はなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時々土日はイベントに呼ばれるときがあったり、クレーム現場の対応をしなければならない。しかし、土日は基本電話対応はしなくていいので、休める。ま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本土日が休みで、忙しくなければ定時退社も可能。そのため、プライベートは守られる。休日も人によるが基本はお客さんからの連絡も返さなくて良い。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
派遣でしたが、当時は残業多めでしたので、稼げます
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間中に休憩明けの仕事の準備するのが横行してい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本的に、土日は休みでゴールデンウィークやお盆休み、年末年始の休みがあり、祝日など仕事がある時がありますが、振替で前後の月曜日または金曜日が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事量はキチンと段取りよくこなせば定時帰宅は可能。基本チーム内で助け合う雰囲気あるのでメンバーや上司で仕事も共有しやすく夜遅くまで仕事がたま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
作業員同士の仲がよく、作業員どうしならある程度の融通をきかせ合うことができます、残業以外の部分の改善はある程度早めに対応してもらえます
【気...続きを読む(全198文字)
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契約社員の非正規労働者でした。一年間頑張りましたが、その間に辞めていく人間をかなり見ました。皆さん長く続ける意識はないようでした。正社員は役職者以外少な...続きを読む(全150文字)
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朝日ウッドテックの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良くも悪くも、1つの業務をプロジェクトやチーム単位で動くのではなく、主担当が管理と実働を兼ねて、関連部門に根回ししながら進めるスタイルが一般...続きを読む(全265文字)
回答者：
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【良い点】
社員のエンゲージメントが低いことを懸念しており、2024年ごろに評価制度を成果主義的なものに変更した。建前上は年功序列が廃止になった。
【気...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
年収やボーナスは一般より低めであるが、あまりに低くなったり余程の事をしない限り降格などになる事もないと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
技術職として商品の課題解決に携わるのはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れるか疑問に思う商品に労力を費やした末、直...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社への不信感が募った結果退職を決意した。例えば最近残業時間の15分単位での切り捨てが是正されたが、違法状態であ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近新人事制度が始まったが説明が不十分だと思う。組織改革の名目で係長が降格され、ベテラン社員の昇給がストップする...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい環境であり、時短勤務も可能です。技術系の管理職は少しずつ女性が増えてきました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
30歳までは月一万円で社員寮に入居でき、光熱費水道代も会社負担で手厚い支援が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮を出ると...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
天然木化粧の内装建材に関する技術力は頭一つ抜けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体のパイが縮小している中で高級路線に舵...続きを読む(全131文字)
メーカー・製造業(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
残業はほとんどなく自分でコントロールできます。休日出勤もないので気分転換もできて仕事に集中できます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
土日祝日休みで年間休日も120日以上だったため、ワークライフバランスはとりやすい環境だったと思う。ただし、部署や職種によっては残業が多かった...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は極めて高く、夏季・冬季の長期休暇に加え、ボランティア休暇やファミリーサポート休暇など、多様な休暇制度が整っています。ダイバ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
休みが多いのが唯一良い所な・・・。後 浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が無いので プライベートは一切付き合い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優しい人が多かったが何でも相談できる雰囲気ではなかった
社用車を使って現場まで行けるのは本当に助かった
半年間研修があり、工場で働ける機会が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全社的にリモート勤務を推奨しており、部署にもよるが事業部などは月に1回しか出社しないような人がかなり多い。在宅勤務したい人にとっては働きやす...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
内勤や工場で働いている人たちには極力残業をしないように指導してたので、残業せずに余暇を楽しみたい人には向いてると思います。
【気になること・...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
普段は残業はほとんどなく、業務後の時間も確保しやすい環境でした。
休日も安定して取得でき、プライベートとの両立がしやすかったと感じています。...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
業務量が過度ではなく、残業はほとんどありません。定時で退社できる日が多く、ワークライフバランスを大切にしたい方には働きやすい環境だと思います...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
比較的ワークライフバランス良く働ける職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、繁忙期は連勤することになり体調管理...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
朝日ウッドテックの 会社情報
| 会社名 | 朝日ウッドテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒウッドテック |
| 設立日 | 1952年9月 |
| 資本金 | 11億8000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 売上高 | 281億4500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 海堀哲也 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5番10号 |
| 電話番号 | 06-6245-9505 |
| URL | https://www.woodtec.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1580199
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