アクセルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
基本的に女性の方が多いように感じました。逆に男性は少なかったイメージがあります。力仕事だけでは無いので、働きやすいかもしれません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
現場先にもよりますが、当日にならないと、退勤時間が分かりません、
当日あるだけ、検査をするの...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決めて、成長が感じれなかった、
基本的毎日同じ検査業務になるので、
同じことに繰り返しの日々になります。
転...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はとくにありません、
淡々と仕事をこなしていけば基本給は上がります。リーダー手当等はないので、基本的には、...続きを読む(全125文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1年間は研修という名目でアパレルやコールセンター、携帯販売に派遣されます。そこでの知...続きを読む(全109文字)

【良い点】
支店や本社に戻れれば待遇はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
戻れるまでは派遣先に準拠しますのでいいか悪いかは運次第...続きを読む(全86文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化で人材派遣業は厳しくなるかも？これからどうなるかはよくわかりませんが、よくなると...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でいじめがある。誰か特定のターゲットをつくり支店長を初めとして明らかに態度が違う。他の人がミスしたことでも笑っ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率がとても高い。結局客先から依頼がないとなにもすることがないので事務所待機になる。支店長の対応もいいものではない続きを読む(全78文字)

【良い点】
客先に行って作業をするが不良を見つけたりするとありがとねと感謝される。それが嬉しい やりがいはそれだけ続きを読む(全57文字)

【良い点】
非正規雇用契約の為、福利厚生・社内制度の満足度に対して実感は無い。恩恵は受けていない為、評価が出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年に一度、全社員で行く海外旅行があった。
当時、持ち株制度があり、退職するときまでは順調に上がって行った記憶がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
また、自社の持ち株の売買などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は家賃補助満額だったが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給休暇はほぼ100％消化できます。
連休でとることもできました。
しかし派遣先によると思います。
私が派遣された現場では7日から10日が限界...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため正社員はわからないが住宅補助や学習支援はない。副業はおそらく正社員でもできないと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はあり、さらに改善していこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものになっており、特に突出したものはない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格手当が豊富だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとして働く場合、
基本自社の方と関わる機会は多くはないので、
社内...続きを読む(全95文字)

【良い点】
副業することができ、
自分の周りでは副業されている方が
多かったイメージです。
副業禁止されていることはなかったです
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特別充実しているわけではないが特に不満もなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
手厚い支援があるべきかといわれると難しいがもっとあっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
賠償保険に加入している。
事故、破損などの時は本部で対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険などの保障は一切ないので...続きを読む(全100文字)