ＡＣＳの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
営業所によるが、現場は優しい人が多かった。比較的年齢の近い先輩が指導するかたちだったので、なんでも聞きやすい環境だった。
【気になること・改...続きを読む(全226文字)

【良い点】
若い人営業さんはコミニケション能力が高い方が多く、話していても心地よいが、管理職になるにつれ余裕が無くなるためか、無表情の方が多い印象。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年功序列の色合いが強く、勤続年数に応じて安定的に昇給していく点は、長期的なキャリアを考える上での安心材料でした。賞与も業績に応じてではありま...続きを読む(全277文字)

【良い点】
日本のものづくりを支えるFA業界に興味があり、その中でも長い歴史と安定した経営基盤を持つ点に魅力を感じて入社を決めました。
【気になること・...続きを読む(全224文字)

【良い点】
日本の「ものづくり」を支える大手メーカーから中小企業まで、幅広い顧客と取引ができます。顧客の課題に対して、数ある取扱製品の中から最適なものを...続きを読む(全255文字)

【良い点】
土日祝日は基本的に休みで、GWやお盆、年末年始の長期休暇もしっかりと取得できるため、プライベートの予定は立てやすかったです。会社としてコンプ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
住宅手当や家族手当といった各種手当は、同業他社と比較しても手厚い方だと思います。特に地方出身者や家庭を持つ社員にとっては、非常に助かる制度で...続きを読む(全235文字)

【良い点】
OJTが基本で、配属後は先輩社員がマンツーマンで指導してくれます。商品知識については、定期的にメーカー主催の勉強会に参加する機会があり、専門...続きを読む(全241文字)

【良い点】
自身のキャリアプランを考えた際に、より専門性を高め、新しい技術領域に挑戦したいという思いが強くなったためです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)

【良い点】
全体的に真面目で温厚な人柄の社員が多いです。困ったことがあれば親身に相談に乗ってくれる先輩や同僚が多く、人間関係で悩むことは少ないと思います...続きを読む(全211文字)

【良い点】
産休、育休を取得後、復帰した際は希望の時間で働くことができる。
時短になる場合は派遣社員が補助として採用される場合が多い。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性も自分の働き方を見つけててよかったとおもいもす
部署によるかもしれませんが
私のところは良かったですよ続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の事務員はほぼ残業はないので良い環境だと言える。営業は不遇だったが事務職は働きやすいので事務員も退職する人はいなかった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性社員の方もそこそこいました。皆仲良かったと思います。管理職の人が大体優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
子どもが小さいと色んな行事で休まないといけないが、そういった方が多いので休みやすい。短時間なので家庭との両立がとれる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性採用は増えてきている。
カラオケ事業では特に増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラ行為が毎年発生し...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性が少ない環境のため、女性に優しい。怒られることも基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性より男性が上に上がっていき、役職...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休育休も期待通り取得でき、時短義務も子供が4年生になるまだ知ったか可能でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤も...続きを読む(全104文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、ブランドの特性もあり穏やかで優しい人が多い。店長の雰囲気で決まると思うが、上下関係があまりなかった。続きを読む(全67文字)