この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業の数や、活躍している人も少ない。また結婚したら退職するという暗黙のルールがあり、職場復帰する人を見たこと...続きを読む(全81文字)
サンワテクノス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンワテクノス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にサンワテクノス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業の数や、活躍している人も少ない。また結婚したら退職するという暗黙のルールがあり、職場復帰する人を見たこと...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間外業務は少なく有給も取れ年間休日も多い為働く上で体力的にキツイ時間に終われるということはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休と産休はまったく問題なく取れていた印象です。
残業についても内勤はほぼ残業代が出ていたと思います。
男女問わず明るいタイプの人が多いので人...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい。時短勤務がしやすい。人間関係は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部店では細かく部署が分かれていない為...続きを読む(全193文字)
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産休育休は取りやすい環境だと思います。
今後見直しが必要だと思いますが、申請した人がほぼ全員育休産休を取得しているので、人手不足が加速してしまっている。続きを読む(全76文字)
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若い方が多い印象です。女性は営業アシスタントが多く、営業はほとんど女性がいません。営業アシスタントであっても、長い間残業している人もおり、産休育休後復帰す...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
比較的女性は働きやすい環境だと思います。
産後育児休業制度も取られている先輩方は多く、取りやすいか取りにくいかと言ったら取りやすい会社ではあり...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
時短勤務や育児休暇は多くの女性社員がとっていたので、取りやすい雰囲気でしたし復帰したい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性は綺麗で仕事ができる方が多いように感じます。商社のため仕事量は多く手際よく回していく力が求められます。業務時間内にガリガリ働くため、女性は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休制度、時短制度を利用している方も多く、ある程度ベテランの方は復帰している方も多いです。若い人は結婚したら辞めていくもしくは早いうちに転...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業と営業アシスタントは業務の上で明確な境界線がないので、やる気があれば、際限なく知識を見つけることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
取引先や社内の飲み会が多いですが、女性は不参加でもとやかく言われることはありませんでした。女性に対しては厳しく言う先輩や上司の方はほとんどいま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性にも男性と同じレベルを任されることがあり上司に評価もされる環境にはあり、女性だけの会議などもあるので会社に対して仕事の効率化など発言する機...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
マンツーマンリーダー制度があり、不明点は歳の近い先輩社員にすぐに聞ける。
上司・先輩に相談しやすい。
比較的早く退社できる。
【気になること・...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
癖のある人もいますが、おおむね性格の良い方が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は制度として存在するものの、取得者...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社全体で、業務改善に取り組んでおり女性は定時で帰ることが可能です。
また、懇親会も強制されることは、無いため私生活を大切にすることができます...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ボーナス額が同業他社様と比較して高額である点。但しそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長に、各課の課長や部長が意見でき...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
比較的女性が働きやすい環境にあり、給与においても他の会社の事務と比べると水準は高いと思う。育休産休取得はまだまだ主流ではないが積極的に取得を促...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性も管理職になり部下を指導したり、教育する事を経験させてくれる環境がある。
女性だからと言って男尊女卑的な部分は、感じられなかった。
...続きを読む(全210文字)
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一般職でいえば、女性は働きやすいと
思います。以前は、寿退社が殆どのイメージでしたが、最近は、産休後戻られる方もいらっしゃいます。また、業績がよければ、...続きを読む(全351文字)
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育休、産休は取得可能で、取得した女性もいます。ただし、古い考えの社員が多く、取得すると全社的に嫌味や圧をかけられたりする。子供のために早く帰宅することも、...続きを読む(全208文字)
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結婚したら退職するのが当たり前の空気で、寿退社や妊娠しての退社が普通。続けるとなると上からの圧力があるような感じでした。それも人によって扱いに差がありまし...続きを読む(全156文字)
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女性の90パーセントは営業アシスタントとなりますが、比較的働きやすい環境だと思います。仕事量は多いですが、時間の調整はしやすく、夜も遅くとも7時ごろには退...続きを読む(全243文字)
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女性の総合職は極めて少ないです。(応募する母体数が少ないからかもしれませんが)また、一般職も数年で辞めていくケースが多かったように記憶してます(特に西日本...続きを読む(全155文字)
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男性と女性の仕事に対する責任の持たせ方や仕事量等に差はないので、やる気がある女性はそれなりに評価される(評価する直属上司にもよるとは思うが...)
女性...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所定のノルマの業務を遂行できず残業を申請しようとした際、仕事が遅いことを理由に残業の承認が降りず、終電間際まで毎日...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく古き良き昭和の企業の典型。社会人マナーや基本的な事は身につくが、強制飲み会や飲酒の強要など日常茶飯事であった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすくなってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にゴルフに誘う上司が今時多い印象ですが、近年の...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
少し昭和な部分は残っているが、その分、思いやりがある方が多く、わからないことはきちんと手を挙げることができて、きちんと教えてくれる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
わからないことはきちんと聞くことができる環境がある。
ゴルフに誘われなければきちんと休日は休むことが出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に年功序列。
ボーナスが業界の中でも多い印象。
良くて最高9ヶ月以上出たことがある。
悪くて4ヶ月ほど。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
今後、半導体需要は更に伸びると思うので将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材の需要はあるが、今後、商社と...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
意外と楽しかった。
研修が手厚かった覚えがある。
成長を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代がみなし残業代(20時間...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業時間は20時間程です。配属先によっては40〜50時間の所もあるそうです。
私の配属先は何か特別な用事がある日は定時で帰らせてくれるので、ワ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
給料はかなりいい方だと思います。
ボーナスがコロナ禍で業績が落ち込んでも約5ヶ月分は出ました。
平均8〜9ヶ月分は貰える印象です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休制度があり女性が働きやすい環境になっていると思う。また、業務上重たいボンベを運ぶこともあるが、男性職員と協力して上手くやっている。
【気に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
男性、女性に関わらず仕事中であっても真っ先に家庭を優先できる。
女性でも管理職として活躍できる。
有給がとりやすく、周りもサポートしてくれるた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性に優しい会社。とても甘い。
【気になること・改善したほうがいい点】
甘すぎて成長しない女性社員がとても多い。派遣社員と正社員とであまり差がない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が少ない職場だったので結構女性は大事に扱われます。特にハラスメントとかもなかったので問題ないかと続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性は拠点にもよりますが、定時に帰れるので働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、営業が負担多くなり、残業が増して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
リモートはなくす方向のようだが今後子育てしている世代の人は在宅が続くようなので、家庭を持っても働きやすいと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性社員が少ないため、大切に扱われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないため、変な争いも起こりにくかったように思われる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ほとんどの方が事務職であり、快適な環境で仕事ができる。
また、喫煙者に関しては自分のタイミングでタバコ休憩してる人が多くリフレッシュしながらメ...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
近年、積極的に総合職を採用するようになった。
事務系までだったが
技術系も女性を採用していく
流れはできている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
他の部署では働きやすいところがありそうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる女性はおらず、結婚したら辞めていく社員が多い。続きを読む(全78文字)
会社名 | サンワテクノス株式会社 |
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フリガナ | サンワテクノス |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 25億5300万円 |
従業員数 | 1,090人 |
売上高 | 1810億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松尾晶広 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
平均年齢 | 39.2歳 |
平均給与 | 746万円 |
電話番号 | 03-5202-4011 |
URL | https://www.sunwa.co.jp/ |
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