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日本機材の本選考対策方法・選考フロー

日本機材株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日本機材の 本選考体験記(1件)

18卒 内定入社

一般職
18卒 | 愛知大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ホームページや説明会時のメモ、先輩の体験記を参考にして企業研究をしました。また業界研究についても関連のある新聞やニュースなどを見て行いました。説明会のときに企業の紹介レジュメを配られるのでそこを見て企業研究や業界研究をすることが一番やりやすいと思います。選考では、GDと筆記試験、SPI、面接1回という流れなのですが(一般職の場合)営業所ごとで選考が行われるので、1名採用といった地域もあるので、GDでは積極性や協調性が大切になってくると考えています。またGDの後にはそのまま質問会があるので、質問はいくつか用意しておいた方がいいと思います。また、最終面接では、「ここの企業に入りたい」という熱意と具体的な理由を述べた方がいいと思います。でないと内定はもらえないと思います。最終面接では、個人で1時間くらいかなり深堀されるので、自己分析と準備をしっかりしておいてください。雑談もあるので、臨機応変に挑むことも必要です。またここの企業ではチームワークを大切にしているのでチームワークで自信がある話があればしておいた方がいいです。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日

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日本機材の 直近の本選考の選考フロー

日本機材の 志望動機

18卒 志望動機

職種: 一般職
18卒 | 愛知大学 | 女性
Q. 日本機材を志望する理由を教えてください。
A.
貴社では自動車、電気、電子、半導体、通信、医薬、食品などあらゆる製造業界の現場を支え、課題を解決し、そこから世界、日本のものづくりを支えているところに魅力を感じました。貴社に入社後は、営業事務職として、営業の方やお客様から信頼される存在になりたいと考えています。そのために日々の業務を正確に効率よく進めるだけではなく、相手の立場や気持ちを考えて、先を見据えて、自分から行動をし、チームワークを大切に働いていきたいと考えています。そして誰からも信頼され、頼られる社員、会社から必要とされる社員になっていきたいと考えています。そこから世界、日本のものづくりを支えることができる一員となりたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日

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日本機材の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2018卒
5人
40分
良い会社とはどういう会社か
詳細

日本機材の 面接

18卒 最終面接

一般職
18卒 | 愛知大学 | 女性
Q. 学生時代頑張ったことを教えてください。
A.
私は異文化理解や交流について力を入れてきました。そこで留学へ行き、外国の友人を多く作り、新しい発見や出会いをしていくことを目標に取り組みました。大学2年生の春休みにオーストラリアへ一ヶ月留学へ行き、そこでは日本人の少ない学校を選びました。最初はクラスメイトは私以外外国人で、うまく英語を話すことができず、自分が伝えたいことを伝えることができず、話していくことが辛くなりました。しかし時間は限られていて、ここで自分が何もしなければ何も意味がないと考えて、下手な英語でも諦めず、恥ずかしがらず、積極的に話していきました。そして毎回先生やクラスメイトに英語を教えてもらったりするようにしました。それを続けることで国境を超えた大切な友人を多く作ることができました。この経験で自分の殻を破って自分で考えて積極的に行動し、一歩前に出ることの大切さを学ぶことができました。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日
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日本機材の 内定者のアドバイス

18卒 / 愛知大学 / 女性
職種: 一般職
1
内定に必要なことは何だと思うか
やはり「ここの企業に行きたい」という熱意を伝えることです。またGDでは積極性と協調性を大切にした方がいいです。またこれだけはやりきったというエピソードはある方がいいです。そしてチームワークを大切にされている会社なので、そういったエピソードやチームワークを大切にして働きたいという思いを伝えるとよいです。面接官は学生の人柄や雰囲気を見ています。いいところも引き出してくれます。緊張しすぎて自分を出せないということはないので、リラックスして挑んでください。雑談も多いので臨機応変に対応することも大切です。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分についてよく知っている人、そしてここの会社に入りたいという熱意を伝えられることが内定につながるものだと考えています。うまく喋れなくても、熱意は伝えられると思います。自分は今までこういうことをしてきた、こういうことができた、それは自分にはこんな強みがあったから、その強みを私はここの会社でこういうように活かし、こういうことをやりたい、だから絶対にここの企業に入りたいという風に考えてください。それを熱意をもって伝えれば、企業はそれに答えてくれるはずです。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
ここに入りたいという熱意をしっかり伝えることが大切になってくると考えています。またGDでは積極性と協調性が必要です。面接では、自分を作りすぎず、自分らしく伝えること、ここの企業に絶対に入りたいという熱意を伝えることが大切です。またチームワークを大切にしている会社なのでそれについても意識する必要があります。 続きを読む

日本機材の 内定後入社を決めた理由

18卒 / 愛知大学 / 女性
職種: 一般職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社名古屋食糧

2
入社を決めた理由を教えてください。
日本機材株式会社では、仕事内容が私がやりたい職種であり、その職種の先輩社員と内定前にお話しをしたときに雰囲気などを知れて、そこからここで働きたいと思ったからです。また、勤務地、働きやすさについても私の条件と一致していたのでここに選びました。名古屋食糧では、勤務地、職種が入社後にならないとわからないといった点があり、希望通りにならないこともあるということなので、日本機材株式会社にしました。どちらも雰囲気は良いと感じました。 続きを読む

日本機材の 会社情報

基本データ
会社名 日本機材株式会社
フリガナ ニホンキザイ
設立日 1965年5月
資本金 3億400万円
従業員数 504人
決算月 3月
代表者 世耕良孝
本社所在地 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目8番15号野村不動産大阪ビル8階
電話番号 06-6261-8351
URL https://www.nihonkizai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579042

日本機材の 選考対策

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