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富山小林製薬株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富山小林製薬の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富山小林製薬株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に富山小林製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富山小林製薬の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.3

富山小林製薬の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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富山小林製薬の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

アイデア提案制度という制度があり、自分のアイデアを全社員や社長の前でプレゼンし、うまくいけば自身が考えた製品が商品化するので面白い制度だと思う。続きを読む(全72文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富山小林製薬を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月4日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
男性や独身の女性に責任や負担が集中します。
既婚者で小さな子どもがいる女性は周囲が気遣ってくれることもあり、働きや...
続きを読む(全250文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2023年5月2日
    回答者:

    【良い点】
    借上社宅制で当時は8万円分補填していただけたので勤務地に近い住居を借りることが出来ました。また年休に時間休制度がありました。(自分は使うことは...
    続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    給与面はそこまでの不満はなく、自身が住んでいる地域の平均的な給与よりも恵まれていたと感じた。また、一緒に働いている同じ部署の方は親切で良い人が...
    続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年11月25日
    回答者:

    【良い点】
    基本給が高いだけでなく、ボーナスも高い。一年で6ヶ月程度出る時もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価方法は上長によってムラがあ...
    続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月24日
    回答者:

    【良い点】
    面接時に聞いていた話と全く違った。
    休日という概...
    続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富山小林製薬の 他のカテゴリの口コミ

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって休日出勤があり、代休も取れないことがあるため、バランスはあまり良くないと思...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得の支援あり。
    特定の研修も依頼すれば受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育においては基本的にOJT
    部署によって...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製薬会社なので、比較的年収は高い方である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準は基本的に自身で設定した目標に対してどれだけ出来...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小林製薬の子会社であるため、福利厚生などは良いと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    利益重視により、生産計画は生産現場を理解...続きを読む(全249文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年8月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    命の母やナイシトールなど全国的にも有名な製品の製作工程に携わることができるのとても魅力的だと思う。続きを読む(全49文字)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    小林製薬が研究開発したものを富山小林製薬が生産しているので、小林製薬が潰れない限りは安定している。続きを読む(全49文字)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年8月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    生産を中心に行っているので、日用品や化学メーカーのカテゴリーで比較すると平均・やや低めである。また、小林製薬とではかなり差がある。続きを読む(全65文字)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年8月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    教育体制は整っていると思う。また、年功序列というよりも面白いアイデアを考える人が活躍し、裁量が与えられる環境であるためキャリアアップに繋がる。続きを読む(全71文字)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初心者にも分かりやすい図付きのSOPがあり、OJT教育も、しっかりとしてもらえるので経験が浅くても派遣社員にはイイと思います。
    食堂も、休憩...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    富山小林製薬株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 生産管理・品質管理(医薬) 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い女性が多く、産休、育休を取得している女性が相当数いました。
    復帰後も、多くの女性が、家庭の事情から、遅刻、早退、休み等を頻発していました...続きを読む(全269文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社トリケミカル研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研究開発主体の企業であり、個人の裁量で働きやすい続きを読む(全24文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    挑戦よりも堅実で日系JTCらしい考え方を持つ社風だと思う続きを読む(全28文字)

    富士フイルム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    落ち着いた雰囲気がありつつ、挑戦には前向きで、保守と攻めのバランスがちょうどいい感じの会社だと感じた。続きを読む(全51文字)

    株式会社ナプラの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    大阪は研究所が営業と同じ施設内にあるためコミュニケーションが活発。続きを読む(全33文字)

    フェイスラボ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    部署間のコミュニケーションが頻繁に行われていて、物理的な壁もない。続きを読む(全33文字)

    信越化学工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    「できることを着実にやる」という風土は個人的には良いなと思いました続きを読む(全33文字)

    JSR株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    元々日系化学メーカーとしての堅実さを持つ一方、ライフサイエンスへの大規模投資など、挑戦を厭わないベンチャースピリットも併せ持つ。技術者中心の文化。続きを読む(全73文字)

    信越化学工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    社長メッセージで「少数精鋭」が収益性を生み出す要因の一つとして挙げられており、一人ひとりの社員が最大限の力を発揮する高い生産性を追求している。続きを読む(全71文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    元売3社で最もキラキラしている気がした。ただ規模が大きいので色々な人がいる。続きを読む(全38文字)

    出光興産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    元売り三社の中で最もガッツ・体育会感を感じる。続きを読む(全23文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    富山小林製薬の 会社情報

    基本データ
    会社名 富山小林製薬株式会社
    フリガナ トヤマコバヤシセイヤク
    設立日 1982年3月
    資本金 1億円
    従業員数 410人
    決算月 12月
    代表者 杉谷博範
    本社所在地 〒939-2243 富山県富山市中大久保100番地の1
    電話番号 076-468-2811
    URL https://www.toyamakobayashi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1650100

    富山小林製薬の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。