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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初は雑務とかから少しずつ覚えていく感じで、未経験からでも大丈夫だと思います。人柄は皆んないい人ばかりなので、OJTで学んでいく感じです。
...続きを読む(全180文字)
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高松機械工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高松機械工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に高松機械工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
最初は雑務とかから少しずつ覚えていく感じで、未経験からでも大丈夫だと思います。人柄は皆んないい人ばかりなので、OJTで学んでいく感じです。
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【良い点】
私がいた時は、会社負担で通信教育を受けさせてくれました。その他にも、定期的に外部の講習なども受けさせてくれました。社内での教育はどうでしょう...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
資格の取得難易度によるが資格を取得した際は最大30万の報酬が貰える。
資格を持っている方が多いため、上司などに過去問や対策などを教えていただける。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の教育について、現場でのOJT、座学勉強会など様々な教育がされていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
豊富な種類の教育をす...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
通信教育の種類やラインナップが豊富であり、スキルアップを目指す方には頑張れる環境であると思います。
半年の期間内に通信教育を終えることができ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社内研修が2カ月に1回は行われています。
技能検定の資格は1回で受かることが出来れば報酬金がもらえます。
技能検定は社内で受けられるので、練...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
部署によるが未経験でも入社後に機器の扱い方や部品などの仕組みについての簡単な講習をしてもらえる。
現場のベテランの方はモノづくりに関しては経...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
会社では、積極的に社員の資格取得や勉強会など開いて教育に励んでいます。
資格取得の際は会社が費用を負担してくれるのですごく助かります。
また...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本的に皆んな優しいので聞けば教えてくれる。
講習も意味があるかはわからないが、積極的にやっているが、実際に作業してみないとわからない点が多...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
技能検定は受かればお金がもらえるのでがんばりたい人にはすごくいいと思う。
入社してからも講習などがほとんどで部署に配属されてからも先輩たちが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場主義であり職人気質の人も多いが、教えを請えば様々なこを教えてもらえる。
技能検定には力を入れているようで、取得するとそこそこ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
はじめは先輩の手伝いなど簡単なことから始め、難易度の低い案件へと徐々にスキルアップしていける。最終的には個人で担当ユーザーを任せられる。
先...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
高くはないが、年々少しずつ昇給はします。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいたときは年1000円程度しかなかったです。役職がつ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
部署によって全然変わりますので、一概には言えませんが、自分がいたとこはかなり忙しい部署だったので、毎週土曜日出勤してました。残業もほぼ毎日あ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
部署によるかもしれませんが、有給は忙しくなければ好きな日に取ることができました。残業はコンスタントにあった為、平日の仕事終わりのプライベート...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
一つの機械を仕上げて失敗なく動作させることができた時に、達成感はすごくありました。出張で日本全国を動き回ったこともあり、それは今となってはい...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
年収は残業ありきの考え方となっている。
残業は割としやすい環境だったため毎月限度に近い残業時間で残業代を稼いでいた。
【気になること・改善し...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
上司に退職希望を伝えた際に、違う部署への移動や改善案を提示された
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にいる人はある程度目が行き届い...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
全く知らない機械のことだったので、内部構造等を知ることができたのはとても楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する上司の...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良い意味で昔からの文化を引き継いでいる点もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
融通が全く効かないことがある。なかなか意見も通らない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職クラスの女性社員や、基本的に女性は定時で上がっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械系なので知識的な部分が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝日は休み。カレンダー通りだが、3連休の後は、土曜日出勤があったりと、あまり連休の意味がないと感じていた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事務職であっても研修の機会が多く、財務知識やプロジェクト管理のスキルを磨ける。
海外メーカー発祥ということもあり、英語を使う場面も一定数ある...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし。オンライン研修が多いです。実際に機械に触れる研修は社内には無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工数のでない研修が残...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
顧客のニーズ・課題に対して都度提案する為、ヒアリング能力や課題を解決する為の能力は身につきます。単に自社製品を売るだけではなく、+αの提案を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
やる気があれば様々な教育を受けることができる
語学の学習も昔はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが部署によっては、忙...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特段ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信機器分野では値下げがどれだけできるか勝負になってきており、なかなかの飽和状態。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
技能検定やフォークリフトなど業務に必要なものには会社がお金を出してくれる。現場で働く分にはそれらの恩恵は受けられると思う。
【気になること・...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
入社後研修・OJT・Eラーニング・英語研修など制度は充実しており基礎から学べる。TOEICは毎月受けることができ、外部の英語講師の方を呼んで...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はどれもほとんどない。入社後3年間程度は研修があったが、そのあとはほとんど放...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などは担当者の帳面消し。
例えばQCの教育があり、進め方を指示されたので、それに沿っ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
入社後の研修やOJTはしっかりとやってくれます。
今は、独特の制度があるのでちょっとわたしが在籍していた頃とは違うかもしれません。
研修後そ...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 高松機械工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカマツキカイコウギョウ |
| 設立日 | 1961年7月 |
| 資本金 | 18億3500万円 |
| 従業員数 | 539人 |
| 売上高 | 138億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高松 宗一郎 |
| 本社所在地 | 〒924-0004 石川県白山市旭丘1丁目8番地 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 499万円 |
| 電話番号 | 076-207-6155 |
| URL | https://www.takamaz.co.jp/ |
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