藤野商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
幹部クラスの人の仕事を見ると鳥肌がたつほど効率が良い。見とれる。よく頑張られるので、周りの士気も上がる。
教え方が上手いとおもう。すぐにりか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アルバイトだったが、常連さんがジュースを買ってくれたり、社員さんがジュースを買ってくれたり、ときには一見さんがありがとうと食べ物をくれたりし...続きを読む(全179文字)

シフト制なので休みたい日に休める。また、社員同士仲が良いのでアットホームな雰囲気です。さまざまな研修にも積極的に参加できるので自分自身のスキルアップにも...続きを読む(全173文字)

【良い点】
資格手当及び資格取得補助はある程度充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に自分のためになる資格が少なく感じる。補助対象...続きを読む(全86文字)

【良い点】
本部研修などは1年目はもちろん、2年目3年目になっても年1以上あるので、それはいい機会だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
無い。本当に。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップとは名ばかりの所謂"叩き上げ"の昇進です。これも上司によって様々なので...続きを読む(全297文字)

【良い点】
顧客の業種が様々(学校、病院、一般企業、役所)なので、色々なお客さん対応は経験になります
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う製品の...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社から3年間は事務職の女性は電話応対コンクールへ参加し、そのための研修があり、やりがいがありました。また乙四の資格取得の研修や、外部研修な...続きを読む(全209文字)

【良い点】
早くて入社２年目で店長になることがある。スキルアップ・キャリア開発を重要視している人は、良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
資格取得のために初回は会社が全額負担してくれる。ガスの資格が必要なので履歴書の資格取得欄が充実してくる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
売場を通して、知識は日々身に付く。資格に受かれば費用は会社負担。資格手当はひとつの資格だけ手当が付くのではなく、取れば取っただけが上乗せされる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
小さな会社なので、色々な業務に挑戦できる機会があります。接客販売に関して基本のマニュアルのようなものはありますが、それ以外にも展示会に参加し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
eラーニング制度が充実しており、定期的に受けさせられますが、業務中にやるように言われるのでお給料がでるのが良いです。またレジ研修では売り場の...続きを読む(全191文字)