アイエスジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
初期値は家賃補助も加味すれば高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
初期値は高いものの、昇給の頻度や上がり幅が気になります。...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても業界的に尻すぼみになっていくものなので、新規事業を展開する試みをしようとしているのは伝わりますが如何せん...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職の方々は私の見る限り基本的に疲弊しているイメージです。その状態を見て、年齢的と経験的には管理職になれる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
各営業所ごとのシフト制なので、希望休については同僚の方々との兼ね合いにはなりますが、非常に融通が利く環境です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全150文字)

【良い点】
プロパン業界全体的に言えることだが、新規に顧客の母数を増やすことが難しく、他社との取り合いがメインの戦場になっている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
必ず昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が少なく将来的に少し不安が残るある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
シフトなのて平日にも土日にも休める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の関係もあり、希望休日の指定が少ない事業所も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
職場の雰囲気はかなりよく、人間関係のストレスはほとんど感じない
風通しのよい社風である。
意見も通りやすい環境にある。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社風はよく、管理職の面倒見もかなり良い。
質問したことに対して親身に答えてくれるので安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人は本当に良い。
他の従業員も言っているがそこにギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし配属場所により残業、シフト...続きを読む(全98文字)

【良い点】
インストラクターは入社数年は専属のシニアインストラクターと月1度の面談がありフォローが入りますのでレッスンのことから、業務、イベントまで知識を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社内研修が比較的多いと感じる。グループワークもあり、普段あまり交流のない他部署の人と話せる機会があるのも良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
2年か3年ですぐに店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度は店舗で映像を見て試験を受ける社内資格の...続きを読む(全128文字)

【良い点】
キャリアパス制度を設けており、がんばった分だけランクが上がるので自分の頑張りが認められてるみたいでとても良いです。
また、教えるためのマニアル...続きを読む(全139文字)

【良い点】
制度はいろいろあったが、活用している人は周囲にはいなかった。
積極的に、資格を取得したいという人には良い環境。続きを読む(全61文字)

【良い点】
定期的な研修や、シスター制度が整っており、安心です。シスターが責任を持って付きっきりで知識や対応方法を教えてくれます。研修では同期に会えるので...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きがい：
慢性的な人手不足の為、現場の方の働きがいはとてもあると感じました。
本部と現場の考え方に乖離がある為、...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高い知識が身に付きます。入社後すぐ集合研修がありましたが、それだけで独り立ちできるわけでは到底なく、教育は...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本的な資料は揃っているため、自分で積極的に勉強しようと思えばどんどん勉強していけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ビールの売り子をしてましたが、研修は1日のみでした。
同時に入社したスタッフ全員に対して2人のスタッフさんが研修してくれました。
その中で実際...続きを読む(全158文字)