さくらコーポレーションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正直給料は基本給が抑えられており手当の方が大きいので、その分ボーナスや退職金が思ったほどもらえない。ボーナスは４か月でしたが残業が多い月の方が...続きを読む(全203文字)

【良い点】
教育制度は事業部で様々なので、その事業部で必要なスキルは講習など行っており、受験費用も会社で負担していただいておりましたが、選抜基準が年長者よ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スキルアップのための工夫があり、活用すると自分の身になるので、積極的に活用すると良いと思います。
業務で忙しい中、なかなか勉強する時間がないか...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社して配属先＆上司によって、昇給・昇進がほぼ決まる。
年功序列での出世が大半、基本給が安いため平社員は生活残業をしなければとても家族を養って...続きを読む(全252文字)

■有給休暇の取得のしやすさ
⇒有給休暇は基本取得不可。
■残業
⇒残業は月に30時間前後。
■食事補助
⇒食事補助はありません。
■その他
...続きを読む(全161文字)

ソフトウェア開発作業なのに、新しい技術の習得や、教育体制が無く個人任せであり、個人で技術を習得した人や経験のある社員なら自分の思い通りに仕事が出来る、しか...続きを読む(全161文字)

残業代は100%支給される。賞与についてもいまのところカットはあるが夏冬支給される。昇給についても年1度の3000円ほどの昇給がある。昇進については年功序...続きを読む(全151文字)

基本的にお客様先常駐のため、自社に戻るのは月1回ですが、社員の同士の中もよく雰囲気もとてもよい。有給以外に体調を壊して入院などした場合に使える福祉休暇制度...続きを読む(全187文字)

社員間のコミュニケーションを図るため、さまざまな行事が催されていました。
また、資格を取得すると高額な報奨金が出るなど、個人のスキルアップをバックアップ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
上場企業なので、研修がある際は本州で実施し、交通費や宿泊費などは全て会社負担。
会社で物件を持っているため、そこで宿泊等を行う。
また、社員登...続きを読む(全500文字)

【良い点】
ゆるい支店にいたので、自分の裁量で動ける、休憩も自分のタイミングでいけた
【気になること・改善したほうがいい点】
自由がゆえに変な価値観の人に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
支店長に辞めることを伝えた時はすんなり辞めさせていただけたところはいい点だったなと思いますわ
【気になること・改善したほうがいい点】
暴言など...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自身の退職理由に沿った、別ポジションなどの提案をしてくれる点。何か不満点があれば話を聞いてくれる風土はある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
滋賀県にも支店があり定期的に早朝から
滋賀県に行ける。
時には滋賀県での配達があり
冬の配達はマジでやばいですん
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特に無し。私の同期は何十人も居ましたが、1〜2年の間に半数近くが退職していたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず1日の拘...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ANA傘下になり今後成長していく可能性も若干ながら感じられた。本社移転を機に、物流センターの機能も強化されて競争力を持てる可能性もある。
【気...続きを読む(全192文字)

【良い点】
退職の相談は、スムーズに親身になって受けてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実働時間が最低でも半日近くになりすので体力的に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
辞める人がかなり多いので、特に良い点というのはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代ありきでの収入にみんななってしまってい...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていたセンターはド住宅街だったので配達はとにかく時間との闘いになります。そして休日を挟んでも体の疲れが取...続きを読む(全208文字)