日本金銭機械の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
自己啓発での参考書や試験費用は会社で出してくれることもある。上司の勧めで資格取得をすることもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
評価制度はずっと変わっていないが、人事考課作成後の直属の上司の面談があり、評価後のフィードバックもある。希望を聞いてもらえることもある。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コアタイムありのフレックスタイムの勤務ができ、柔軟に働ける。在宅勤務も申請をすれば可能になる。体調不良の時とかは利用できるので良いかと。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の問題を解決する為に目安箱を設置しているが全くの無駄。
工場長と一つ上の役員が目を通り、...続きを読む(全225文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。
管理職よりも平社員の方がまだまし。
長浜工場の工場長は夏場は草刈りをしているだけ。
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【良い点】
ボーナスが半額になった。
リーマンショックの時にもそのようなことにはならなかったのに、、、
とてもじゃないけど、定年までいられない。
まず間違...続きを読む(全192文字)

【良い点】
帰宅時間は基本提示に上がることが可能です。クライアントの希望で忙しくなるときは、残業が発生しますが、調整すれば、早めに上がれます。どうしても忙...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業もほとんどなく、上司も理解のある上司で楽しく働くことができました。写真の自主性と自由を理解してくれましたので、プライベートでも充実した日々...続きを読む(全156文字)

時間は不規則ですがそれに見合う残業代は出ます
ただなぜか間接部門の人たちはえらそうです

急なリストラがあったりしているのでみんなビクビクしているのか表面...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ひとつのことを突き詰めることができることがいい点です
【気になること・改善した方がいい点】
上司に気に入られることが結構重要で、直属の上...続きを読む(全158文字)

大手企業で仕事ができるので新しい技術に触れる機会がたくさんある。自社内では基本的にOJTや勉強会等はないので、派遣先で技術を身につけなければいけない。派遣...続きを読む(全166文字)

福利厚生は一応東証一部上場企業なので、それなりにありますが使っている人を見たことがありません
家賃補助は転勤後3年まで、それ以降は全額負担です
希望すれ...続きを読む(全153文字)

間接部門が異様に力が強い
その為に使える人間から辞めていく悪循環といきなりリストラがあります。
うつ病で辞める人間が多いのも特徴的です。
リストラ候...続きを読む(全154文字)

給料に関しては一般的だと思います
ですがやたら間接部門の人たちが偉そうな会社です
評価制度についてはある程度フォームがあり、それについて記載していきます。...続きを読む(全157文字)