タミヤの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
部署による可能性はありますが、業務に関連する資格や講習などへの参加はできることもありますが、全社的に積極的に推進している印象はありません。
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給は比較的取得しやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には立て続けに残業になることもあり、休日出勤をする...続きを読む(全107文字)

【良い点】
産休・育休を経て職場に復帰されている方は多くいます。有給も取得しやすいため、比較的子供を産んでからも働きやすい環境ではあります。社員の人への...続きを読む(全164文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると言えます。続きを読む(全23文字)

【良い点】
社員食堂を非正規も利用でき、給食弁当ですが好きなものを選ぶことが可能でした
【気になること・改善したほうがいい点】
無料ではもちろんなく、補...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私は正社員として働いていなかったので、特に感じなかったのですが、派遣社員は特に定時で帰れていたので、自分の時間がとても取ることができたと感じ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
事業内容や福利厚生においてはあまり不満はなく、将来性もあるので、悪くはないと思います。年収の面においても他の会社よりも多いと感じています。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業をしないようにと言われていたのでほぼ定時に帰れる、やることがほぼ決まっているのでさほど悩まなくても仕事をこなせる
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業はあまりなく、個人の仕事の出来具合に左右されます。また部署によっては残業が多い部署もあります。休日出勤もありますが、しかし残業代は出るた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生ですが、例えば保養施設などは独自の契約ではなく、福利厚生業者のサービスを利用する形です。そこから一定のポイントを支給され、そのポイン...続きを読む(全252文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本的に低い
年昇給3000円ほど
評価はどれだけ長く続けているか
スキルなどほぼ必要ない続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保育士としては普通なのかもしれないが、やはりこの業界は業務内容の割には金銭面が低いと思う。もっと給料を上げた方がいい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収水準としては業界平均と大きく乖離するものではないが、各種手当が比較的充実している点が特徴である。基本給自体は突出して高いわけではないもの...続きを読む(全487文字)

【良い点】
電機連合の春闘による賃金の値上げがあります。毎年きちんと昇給していく点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と工場...続きを読む(全117文字)

【良い点】
会社としての安定性の高さも印象的でした。任天堂は財務基盤が非常に強く、長期的な視点で開発を行う文化があります。短期的な利益だけに振り回される...続きを読む(全311文字)

【良い点】
任天堂は京都本社を中心とした安定した経営基盤があり、長期目線でものづくりを行う文化があると言われています。そのため、極端な成果主義よりもチー...続きを読む(全416文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は非常に低く数人しかポストのない部長でも年収600万、課長で500万。上になるほど経営陣のプレッシャーが激し...続きを読む(全162文字)

【良い点】
仕事ができる人が正当に評価される環境です。そのほかの評価制度は機能しているのか疑問。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低賃金が上がれば金額も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が上がらなければ価格の変更は基本的にない。
年に1回昇給も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給は毎年ありますが微々たるものです。評価も頑張っても頑張らなくても大して変わりません。ボーナスは少ないけどコロナの頃も出てました。続きを読む(全72文字)