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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受信と入力が多いと言うことで私も半年前に入社しましたが結局は営業電話のような作業も多く、年配の方が多いお客様で定...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ファーマフーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーマフーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーマフーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受信と入力が多いと言うことで私も半年前に入社しましたが結局は営業電話のような作業も多く、年配の方が多いお客様で定...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出世、昇給を諦めればワークライフバランスはとれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に追われる。夢でも仕事している。ワーク...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすく、有休も取りやすい雰囲気がある。
子供が中学生になるまでは有休と別に、特別育児休暇という制度もあるた...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、和やかな雰囲気でした。営業職だと、当然予算を達成していないと厳しく詰められますが、それはどこの会社も同じかと思いま...続きを読む(全194文字)
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自由裁量制なので、仕事をするのもしないのも自分次第。超ファミリー企業なので、その人々に気に入られないことには、何も始まらない点は理不尽です。離職率が高い...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理者が多いが、途中採用の年配の男性などにも罵声を浴びさせるような注意の仕方はモラハラ、パワハラに相当します続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上を目指す人、スキルアップを目指す人にはいいかと思いますが、今のやり方だとコールセンターに関しては人はあまり育た...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時はもちろんいい事しか言わない。
あと、働いている人達が会社を辞めればお客様になり、イヤな辞め方をすればど...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人さんに対しての研修時間が少ない上、難しい対応であれば管理者と言う名がついているのであれば、積極的に通話を交代...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近くに座っている人がまだ新人の方でしたが、まだ慣れない感じでしかもお客様との和中に関わらず隣から管理者がギャーギ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上司の方がとても親身になってくれたので人間関係には困らなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用人数が増えず人手不足で仕事が山...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同じ部門の人とはすぐに仲良くなれる。また、そこまで大規模でないので他部署の人とも仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
健康食品や薬の開発を行っているので世の中に役立てる仕事であるというのは日々感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多すぎる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
食堂はかなり整っているので利用する方が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はもう少しあってもいいと思う。補助という補助はほ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
上司の当たり外れがあると聞いたことがある。あたりであればかなり評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。はずれ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
シフト制だったので、希望休も通りやすかったです。
年末の繁忙時期以外は、残業も多くなく、予定が立てやすいと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休みが取れやすくワークライフバランスとしてはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトが少なかったりすると希望通り休めない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境です。
フルリモートフルフレックスで、中抜けなどをしやすい。
家庭を持っている人でも子供の送り向かいを仕事中に抜けてして...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
祝日も出勤日になるため年間休日は少なめですが、有給を当てている方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出るので、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
週休2日、有給の消化率は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるかもしれないが人手不足で残業が多い。
定められた始業...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
シフト制になるので基本は平日休みが多いです。どこか旅行に行くときやイベントごとは参加しやすいと思います。旅行好きな方はどこに行っても空いてた...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ひどいお店だと月40-60時間の残業は覚悟したほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗により当たり外れは大きい。狭小店...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
プライベートも大事にする社員が多いためワークライフバランスは取れている印象。
一方一部の社員にのみ負荷がかかっている場面もあり、人によって様...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
しっかり土日祝は休めます。あとリフレッシュ休暇というものがあり、一週間まとまった休みが取れます。まぁ営業はお客さんから連絡くるので会社携帯を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ライブなどの推し活があれば部署内で相談しやすい環境でした。
体調が悪い時や病院に行きたいときなども比較的相談しやすく周りで協力し合う環境でした。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社ファーマフーズ |
|---|---|
| フリガナ | ファーマフーズ |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 20億4300万円 |
| 従業員数 | 613人 |
| 売上高 | 652億6000万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 金 武祚 |
| 本社所在地 | 〒615-8245 京都府京都市西京区御陵大原1番地49 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 550万円 |
| 電話番号 | 075-394-8600 |
| URL | https://www.pharmafoods.co.jp/ |
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