ファーマフーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上を目指す人、スキルアップを目指す人にはいいかと思いますが、今のやり方だとコールセンターに関しては人はあまり育た...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近くに座っている人がまだ新人の方でしたが、まだ慣れない感じでしかもお客様との和中に関わらず隣から管理者がギャーギ...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受信と入力が多いと言うことで私も半年前に入社しましたが結局は営業電話のような作業も多く、年配の方が多いお客様で定...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時はもちろんいい事しか言わない。
あと、働いている人達が会社を辞めればお客様になり、イヤな辞め方をすればど...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人さんに対しての研修時間が少ない上、難しい対応であれば管理者と言う名がついているのであれば、積極的に通話を交代...続きを読む(全141文字)

【良い点】
健康食品や薬の開発を行っているので世の中に役立てる仕事であるというのは日々感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多すぎる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司の方がとても親身になってくれたので人間関係には困らなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用人数が増えず人手不足で仕事が山...続きを読む(全85文字)

【良い点】
出世、昇給を諦めればワークライフバランスはとれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に追われる。夢でも仕事している。ワーク...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性への支援は手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に対する支援も女性ほどまではいかなくてももう少しあってもよさそうな気がする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
同じ部門の人とはすぐに仲良くなれる。また、そこまで大規模でないので他部署の人とも仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全93文字)

【良い点】
完全にOJTです。
研修などはなく、かなり早い段階で結構難しい業務に就きます。
簡単な業務説明はありますが、それだけです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
作業をするにあたって、相談をしたりはしやすい。フィードバックもしっかりしてもらえるので、次の作業をするのに活かすことができる。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
配属先が決まるまでは研修としてパソコンの使い方やExcel、Wordの使い方を習えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは身につかない
ブランドの真贋もできるようになる訳でもない
転職先も結局同業他社か独立も...続きを読む(全99文字)

【良い点】
様々な業種のお客様と接点を持てるので、経験値が貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は自社ソフトより仕入商品の販売が増えてお...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自分の頑張り次第でできる仕事が増えていきます。いろんなことに挑戦したい人はたくさん勉強をしていけば良いと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
意志さえ示せばいくらでも出来そうな印象は受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達がいなくなり、意志を示せば昇進はできるものの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育体制は整ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の繁忙や社員が教えてくれる&教えてくれないによって教育の進み具合はバ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
日々の業務を単なる作業の積み重ねに終わらせず、実務を通じて着実にスキルアップできる環境づくりを重視しています。業務は段階的にレベルアップする...続きを読む(全489文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員が退職したことにより教育制度のようなものが整っておらず残った人たちなんとか対応している。
みんな自分...続きを読む(全147文字)