この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3年いると10年働いたと同じくらいの実務経験、実績を付けることができると言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が出ない...続きを読む(全239文字)
株式会社タスク・フォース 報酬UP
株式会社タスク・フォースの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3年いると10年働いたと同じくらいの実務経験、実績を付けることができると言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が出ない...続きを読む(全239文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんど女性社員
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良い会社を目指しているだけあって、人間関係は悪くない。
元気でニコニコしてい...続きを読む(全326文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無資格でも保育経験として業務に当たれる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修型最終選考会という名目の座学研修に強制参加させられます。
...続きを読む(全479文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
登録制のシッターなら空いた時間に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、空いてる日を知らせておいたら、時間帯は勝手に決めら...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
資格が無くても保育の仕事が出来るし、資格取得の為のフォローがあると聞いて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部からシッターへ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格が無くても保育の仕事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シッターの採用には研修型採用選考があるとの事でしたが、コロナ禍の...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
園単体での遠足や運動会はありません。
各季節の行事と誕生日会、親子行事などがあるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担任せい...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保育理念は素敵だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに人が足りていないのに園を増やしては潰しても繰り返しています。また...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は無く、インセンティブ制になります。それも高校生のお小遣いやお年玉程度です。
また、トレード勤務という会社の系...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
研修に時間とお金をかけていますが、あとで思えばただのパフォーマンス。
【気になること・改善したほうがいい点】
あの社長の言動を見て、この会社を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
「こどもは自立すべき」
という考えだったので、子供に手をかけずに仕事に重点をおいて働く人にはいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上司に認められると、収入金額は上がります。
ただし、認められない場合は永遠に上がりません。
上司(会社)の価値観と価値観が合う人にはとてもい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月毎に休みを決められるので、平日も休むことが可能。
金融機関に用事があったり、子供の学校行事に参加しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現場は女性しかいないので、働きやすいとはおもう。
みんなで協力しながらよりよい保育環境等を目指し仕事ができるのでやりがいも感じ仕事充実感をかん...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
時給はそこまでいいとは思えないが、時間外手当や集合保育手当、休日手当なども十分にもらえるため、総額で見れば結構満足できる給与になるのではないか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
様々な企業の託児や、自社の企業内保育所などを、手がけており、子どもだけではなく様々な方と関わりを持てる仕事であると同時に責任感がとてもある仕事...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
自分の現状に満足せず、人の為に役に立つスキルや考え方を身につけたい!と思う人には、自身の成長の為に努力し続ける限り、それを可能にする環境が整っ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事の内容としてはとても良い事をしていると思うし、自身で考えなければならない事ばかりなので、成長は出来る。
部署を大きく分けると、保育園、ベビ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によっては毎月基本給のほかに、インセンティブがあるため、稼げるときは稼げる。
上層部に気に入られることが出来れば、平社員だろうと何だろうと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
正直全くと言っていいほどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、24時間365日どこにいても電話対応しなけれ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
毎月なにかしらの研修が主任クラスになると本社などであるので、他園の先生と顔を合わせられるのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人間関係は良好なのでは。
若い社員だけで回っている印象なので。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の園のヘルプに回されることもしょっち...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
保育園に落ちた子がたくさん集まると思うので、働きたいママにはもってこいなのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営側はビジ...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく子供と接することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは、ポポラーという認可外保育所を運営しており、ベビーシッターもこ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の偏った考え方や暴言に納得いかなかった。社長がものを投げて怒鳴っていることよくあった。
また、結果を出しても、...続きを読む(全246文字)
会社名 | 株式会社タスク・フォース |
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フリガナ | タスクフォース |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 738人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西山悟 |
本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目5番30号 |
電話番号 | 06-4795-6030 |
URL | https://www.taskforce-pr.co.jp/ |
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