この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔より研修の充実に向けて、社内用研修や外部研修の参加が大変増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に今力を入れ始めたと...続きを読む(全194文字)
株式会社タスク・フォース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タスク・フォースのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タスク・フォースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔より研修の充実に向けて、社内用研修や外部研修の参加が大変増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に今力を入れ始めたと...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
何ヶ月か毎に研修があり、先輩からのアドバイスをもらえたら、質問できたりと、不安なことがそのまま聞けるので良かった。自園ではなく、他園の先輩に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかっ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
保育以外での研修が多く、とても勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育士免許を持っていないかたが多い(保育補助)ので...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
元々営業未経験でしたが、見学の対応などを通してお客様との関わり方を学ぶことができます。
ただの保育職とは少し違う形態だと感じます。
やはりそ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
事前に、入社後何日か子どもとの接し方や緊急時の対応を丁寧に教えて頂けます。
保育園の各それぞれの役割や、保育士さんによってする事の説明が異...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎月なにかしらの研修が主任クラスになると本社などであるので、他園の先生と顔を合わせられるのが良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社前には4日程度の研修があり、独自システムの説明や使い方などを理解することができる。チューター制度があり、数ヶ月間先輩と組んで困ったことな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
教育体制はしっかり整っていると思います。アルバイトでしたが子ども達とも常に関われ、製作やカリキュラムの作成なども任せて貰っていたので、様々な...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
中途採用時、入社前の3日間の研修を行われていたり、入社後もブラッシュアップ研修を設けられていたりと、普通の保育園勤務では考えられないほどの勤...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
会社理解を深める為の教材が多数あるのと、
日々の業務の中でも「常に業務改善や改良、新しい効果的な方法は無いか」を考えながら、正確な仕事の仕方...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
園で働いていますが、面接後、入社時に3日間の研修がありました。
他の保育園に勤めていた友達から、普通保育園は面接受けて次の日から勤務するとか...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
新卒入社でも中途入社でも入社時の研修はしっかりと行われています。未経験でも安心して勤務に入る事ができます。入社後のフォローアップ研修も充実し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
人が少ないので、2年目でも園責任者に任命されることもあり、頑張りによってはキャリアアップせざるを得ない。
20代でも中規模の認証園の責任者の...続きを読む(全199文字)
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本社勤務だと企画・運営・法人営業、店舗勤務だと個人営業と保育力を身に付けることができる。
新人研修は、一昔前はほとんどなく自分で試行錯誤していく状態だ...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私はアルバイトだったが、研修が3日間(座学)あった。
企業理念や保育理念、パソコン操作、行事についてなど現場であまり役に立たないよなことばかり・・
...続きを読む(全387文字)
会社名 | 株式会社タスク・フォース |
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フリガナ | タスクフォース |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 738人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 早瀬京鋳 |
本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目5番30号 |
電話番号 | 06-4795-6030 |
URL | https://www.taskforce-pr.co.jp/ |
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