ファーストウッドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大きな企業なので倒産はないと思います。飯田グループはグループ会社が全部で五社あるのですが、全部上場一部なので、グループとしてカバーしてくれると...続きを読む(全206文字)

【良い点】
会社の利益と従業員の利益が一致していない
会社の業績に賞与が連動していない
なにを評価されているのか本人がわからない
賃金の減額はなく、労働時...続きを読む(全176文字)

希望給与額を尋ねられましたが、希望の
額は貰えません。交通費も規定金額はありますが、申請した距離は改ざんされますので、気をつけたほうが良いと思います。飯...続きを読む(全157文字)

上場企業の子会社化により、これから会社としてはいい方向に進んでいると思う。
さらに外国に進出しようとしていて、木材加工業界では類を見ない勢いで成長してい...続きを読む(全153文字)

入社当時から不安はあったが、徐々に不安が確信に変わっていきました。
部署ごとに残業時間やシフトはバラバラで、多い所は40時間程あり少ない所は数時間です。...続きを読む(全292文字)

簡単なNCマシンの操作を覚えられます。
加工機のメンテナンスや刃物交換等も覚えられます。
かなり重たい材料(KD材、集成材)をメインに扱うのでフォーク...続きを読む(全158文字)

入社の際に提示された(求人票にあった)給料と、実際にもらえる給料が違う。入社後に求人票より低い賃金になるが大丈夫か?と言われた。他にも最初に思ってたことと...続きを読む(全170文字)

入社が決まった瞬間は全く初めての分野なので色々な点に不安があったが、入社後は仕事内容にあった不安は解消されたが、その他の先輩との人間関係に強烈な不安が出て...続きを読む(全244文字)

退職するのに値する理由としてはまず、労災が多すぎる点だと思う。2ヶ月経たないうちに労災が7件発生するなど尋常じゃない多さである。
他にも、元々主任さんや...続きを読む(全188文字)

社員教育やキャリア開発に力を入れようとは思わないのか?と、多々思うところがある。先輩の同期や一緒に長い期間仕事した人間、新入社員でも年上がミスをしたり見逃...続きを読む(全248文字)

【良い点】
女性は働きやすいんじゃないですかね？誰でも就職できるし、やめようと思えばすぐ辞められます。セクハラなどにも皆さん気をつけていますし。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性には月一回休めるS休暇(生理による休暇)が与えられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、男性の上司が大半を占...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休は当たり前に取れる雰囲気があります。
在宅勤務メイン、フレックス有のため、子どもの送り迎えなどもしやすいです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司は、ほぼ女性です。研修受ければすぐに、Ｓ席になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性は、威圧感がある人多いです。社員...続きを読む(全94文字)

【良い点】
私のいた園では産休育休を取り、復帰した人が複数人いました。ただ、復帰時に必ずしも元いた園に戻れるわけではないようです。時短の社員もいました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
部署と雇用形態にもよるが、基本土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
身近に出産や育児を経て働く社員がいないので、女性のキャリ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃったので女性でも出世できる可能性が高い会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性比率が高く、子育てをしながら働く方も多かったため、働きやすかった。
女性マネージャーも複数名いた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別問わず働ける環境残業も少ない。繁忙期で次15時間ぐらい。繁忙期以外は1日30分も残業はない。有給も取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の割合が多い会社であり、女性の管理職も多くいらっしゃった印象です。また、産育休から復帰される方もたくさんいました。女性が働きやすい会社であ...続きを読む(全84文字)