ウィルエージェンシーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場では、キャリアアップやスキル向上の機会が限られており、今後の成長を実現するためには新たな環境での挑戦が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
人材派遣で労働市場の変化や企業の柔軟な労働力需要に対応できるため、今後も成長が期待される分野です。特に専門職や短期的な人手不足解消に強みを持...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最初配属になるとき、職員の方が付き添いしてくれるので、安心して働き始めることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職...続きを読む(全129文字)

【良い点】
やったことのない業務にもチャレンジできるという意味ではスキルアップできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格にチャレン...続きを読む(全112文字)

【良い点】
あまり経験のない業務でも携わることができるので、そういった点はいい経験になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集人数に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
よく悪くも派遣なので、辞める時はさるもの追わずスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にやり取りはメールなので、レスポ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事内容は大したことないのに時給は高いので、つなぎで利用するなら結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていた...続きを読む(全118文字)

【良い点】
人と企業の架け橋となり、双方にとって最適なマッチングを実現できることです。特に、求職者のキャリアの方向性や目標に沿った企業を提案し、成長の一...続きを読む(全202文字)

【良い点】
賞与の支給：地域限定社員でも基本給1か月分が年2回支給され、転勤がある場合は2か月分が支給されます。固定残業代：固定残業給があるため、残業代...続きを読む(全434文字)

【良い点】
しっかりとキャリアの相談にはのってくれた。直属の上司はとても面倒見がよく今でも付き合いがあるのためよかったと感じることはあった。
【気になる...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休育休はとりやすいです。
何回も育休取ってる人もおおいです。
時短制度もあるため、子供が小さいうちは時短で働くことも可能です。
女性も男性...続きを読む(全99文字)

【良い点】
職員に女性が多いため、女性特有の結婚・出産などのライフステージの変化に対して配慮があると思います。産休や育休をとるスタッフが多かった印象です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
どんな理由でも欠勤は快く了承してもらえるので子供の居る人は働きやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より扉は開かれていない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休後に復帰する社員やアルバイトの方が複数名いました。 戻ってきやすい環境は徐々に整ってきていると思います。 社長も前向きに考えているため、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性だからと言って差別されるようなことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のことはありませんし、今は分かり...続きを読む(全112文字)

【良い点】
配属先にもよる。内勤は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職で働いてる人は辛そうだった。周りでも何人か身体を壊し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
本部や事務関係であれば長く働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だと休むのが難しいので小さい子を育てながら働くのは厳...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性社員も多いです。コンサルタントとして活躍される女性も多く、小さいお子さんもいる社員も正社員として普通に勤務しています。女性の役職者も増え...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性でも活躍している人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性用の更衣室がない現場や、経験した訳ではないがセクハラなどの問題は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
平等にやっている。特に働きにくいということはないのではないか。産休後に戻ってくる方も大半であるので、大丈夫続きを読む(全59文字)