この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になってしまえば下に仕事をしてもらうだけになるのでマネジメント力もあまりなくてもできると思うし羨ましい続きを読む(全60文字)
株式会社トップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
管理職になってしまえば下に仕事をしてもらうだけになるのでマネジメント力もあまりなくてもできると思うし羨ましい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が高く、魅力的な人が多い。また、在籍中しっかり学べば、今後のキャリアに確実にいかせるコミュニケーション能力が手に入る。
...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
言ってることとやってることが違うリーダーがいた。自分に酔いしれているようだが、逃げるように辞めたった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
奢ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分に酔って、何を答えてよいかわからないことを言う上司でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
同期はいい人ばかりでした。輪を乱す人もいないし、裏でイジメなども基本聞かなかったです。役職が上がれば上がるほど神様みたいな扱いみ変わっていきま...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
かなり体育会系な会社です。事務員であっても、明るく元気な方が多く、毎日全体朝礼を行い営業マンと一緒に大きな声を出して社訓を読み上げます。
【気...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
人は良い、これは本当に思うこと
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やマネージャーと呼ばれる人たちは今まで数字を出してきただけなので...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧がすごい。気に入ってる社員とそうでない社員との接し方の差が激しい。毎朝の朝礼での発言なども上司が気に食...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
いい点に関してはとにかく明るく元気なところです。野球部やアメフト、ラグビーをやっていた人からするとそれに近いようなノリや感覚があり、親近感があ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を罵倒して辞めざるを得ない状況におとしめる。またテレアポが上手くアポイントが取れないと外に出れない。新規営業で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員全体は客観的に見ても明るくて元気があり、会社に来られたお客様の反応はとても好印象である。細かいマナーに気を付けている為、新入社員にも徹底的...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
土日祝日の休みが確立されていた。効率の良い業務が出来るようにチームで心がけができました。残業しても20時前後には退社できていたので比較的にプラ...続きを読む(全189文字)
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他の営業会社とは違い、定時に帰宅出来るのが嬉しいポイント。
ただ、他の営業会社同様ノルマはきつい。ただ、無理難題なノルマではなく、上司が営業先へ同伴する...続きを読む(全160文字)
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社員と管理職の関係は管理職は個人ノルマは無く午前はテレアポの監視をします、アポが入れば午後から訪問するにあたりのアドバイスをしたりして万が一契約が取れれば...続きを読む(全367文字)
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かなり風通しのいい社風で、上司部下関係なくだれでも気軽に相談できるような雰囲気です。基本的にかなりの体育会系で上司、先輩による飲み会が毎週あります。社員の...続きを読む(全150文字)
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良くも悪くも自由な社風ではあるので、しっかりした自己管理が重要だと思います。自分の役割、目標さえ押さえていれば、アイデア次第で自分らしく働ける会社です。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自分の部署は社員は優しい人が多くてとてもやりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはお局的な人がいて面倒くさい。怖い...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
特にない。
カフェテリアポイントが一年で1万ちょっともらえるくらい。
あとお水が飲み放題です
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いこともない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日祝日休みなので基本的に世間が休みの時は休めます
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い
8時半から現在は18時11分まで
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎日大きなオーダーが入ってすごいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社長はいろんな事業に手を出しているが、総会などでしか周知されな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
一般事務の中では高い方かもしれないが拘束時間が長いので普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ部門はほぼ年功序列なので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
スタッフ部門はほぼ女性なので働きやすいです。ただ部署によるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局や怖い人がいる部署はやりにく...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
その営業会社の良いところは、売り上げに応じて報酬が高くなる点です。成果が直接給与に反映されるため、モチベーションが高まりやすいです。一方で、競...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
採用に携わってくれた方がとても雰囲気がよく、明るく元気で素敵な方だなと感じたため入社を決意しました。また土日祝日休みで年間休日数も多いところが...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
営業も事務職も頑張りを評価してもらえるので、女性で活躍している社員もいます。また産休育休がしっかり取れます。時短勤務で働いている方もちらほらと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事務職(スタッフ)のお給料はとても満足できる金額だなと思います。部署にもよると思いますが、この仕事量でこんなにもらえるの?と思っていました。月...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によりパワハラが横行している。
目に点けられたら徹底的に攻撃される。
上司は守ってくれないので自分で悩んでしまう。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主にパートやアルバイトが店を回しているので、社員が役立つ場面は商品の場所を聞く時、商品の発注時のアドバイスなどの時だけ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職の方もフレンドリーで働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く実力で上がっているようには思えなかった
また、外部...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年次の近い先輩方はとても良くしてくれていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の業務内容に不満や不安があること、チームの先輩...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
入札仕立ての頃は今でいうパワハラ、セクハラ発言は普通にあった。
特に威圧的な上司はキャラを演じているのかは不明だがわざと怒鳴り散らしたりしなが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プロパーの管理職が多く残っており、部下へのマネジメント管理も徹底され、仕事しやすかった。メンター制度もあり、先輩社員に相談しやすい環境でもあっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
分からないところは聞けば徹底的に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境の問題もあるが、コミュニケーションは取りにくい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
比較的風通しは良かった印象。
〜さん付けで呼べるし、プライベートでも遊んだりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間でのコミュニ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良いと思う。仕事のスタンスややり方で意見が合わないことはあるが、人として心から分かり合えない人はいないと思う。
仕事内容に不満は...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
商社ということもあり、人を大切にしていると感じる。社内アンケートを定期的に取り、社員の声を聞こうという姿勢がみえる。続きを読む(全64文字)
会社名 | 株式会社トップ |
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フリガナ | トップ |
設立日 | 1992年3月 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 796人 |
代表者 | 小田悟 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目17番3号 |
電話番号 | 052-583-1919 |
URL | https://oa-top.co.jp/ |
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