ヤンマーアグリジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全53件）

【良い点】
会社カレンダーで土曜日出社の日はあるが基本土日祝日は休みな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多い点。はっきり言ってこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
11月から2月までは比較的落ち着いて休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の対応もあり気にしてしまう。
社用携...続きを読む(全104文字)

【良い点】
夏季と年末年始休暇が一般的な会社よりも長く、年によっては各１０日ほどずつあったりするのので、旅行などに行けました。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)

【良い点】
忙しくない時期は基本土日休み。
平日も定時で上がることが多い。
また夏季休暇、正月休みは他の企業と比べて比較的長いと思います。
忙しくない時...続きを読む(全213文字)

【良い点】
繁忙期になると一カ月休みの無い月もあるでしょう。農家さんはまった無しですから、しかし、閑散期ではかなり自分の自由に仕事ができるのでやりやすい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
農繁期以外は有休取りやすいです。休憩もしっかり取れるので普通に働く分にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
農繁期は連...続きを読む(全96文字)

【良い点】
閑散期は比較的早く帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は田植え、稲刈り1ヶ月休みなしでした。しょうがないとは思いますが、...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねると求められる仕事量が高まりますが、給料の上り幅は他社と比較して上がりにくい傾向にあり、割りに合わない...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に業務用携帯電話を持ち歩き、土日祝日に関係なく客より電話が来る
上長より、有給取得するよう言われた一方で、その...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他のヤンマーグループの会社と比べて休みが約12日少ない。平気で週６勤務が続く時期もあるので、ワークライフバランス...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農繁期には休み無しで働くことが当たり前になり、早朝から夜遅くまで農家が動いている時間に呼び出される事になる。農家...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると休日出勤、深夜残業が当たり前であるように、仕事をふられる。また、支社では在宅勤務に大変消極的で、本...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在席していた当時の話ですが、農繁期と閑散期の差が激しいです。特に春の土お越しや秋の刈り取りの時期などは一ヶ月...続きを読む(全115文字)

【良い点】
所属部門は他部門と比べると、休暇も取りやすく休日出勤も比較的少ない。
繁忙期は残業40時間超になることもあるが、部門全体の雰囲気として繁忙期...続きを読む(全208文字)

【良い点】
お盆と年末年始は超大型連休となる。何もしなくても長いが、有給を繋げると2週間ちょっと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み明...続きを読む(全142文字)

【良い点】
バックオフィス系は一部管理職を除いて、基本的に残業は１時間以内/日に収まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントオフィス系は定...続きを読む(全95文字)

【良い点】
農閑期である冬は休みも多く、労働時間が短いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
農繁期の休日対応をどこまでして良いか会社は明確な規...続きを読む(全92文字)

【良い点】
土日休みだったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
対象顧客が個人農家の為、呼び出しがかかれば土日でも出勤になる場合はある。特に農...続きを読む(全113文字)

【良い点】
残業した分の残業代だいたい出ます。
有給は年５日は、取れます。消化しきれませんが
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多い。休...続きを読む(全209文字)

【良い点】
有給申請など通りやすく却下されることはまずない。ただし繁忙期はとても休みが取れる状態にはならず、ワークライフバランスは非常に悪い。
【気にな...続きを読む(全503文字)

【良い点】
基本的に土日祝やすみである。
月末の土曜は出勤になることが多かったが、もともと決められている出勤日の為問題ない。急な休日出勤もない為計画も立...続きを読む(全182文字)

【良い点】
在籍していた支店では…
繁盛期は休みが週に一回ローテーションで休みを取得していくようになる為、他の方と希望が重なってしまったりすると、休暇を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
支社の場合です
休日は繁忙期以外は取れる。
残業代、休日出勤手当もあり。
緊急事態宣言時、現場の部署以外はテレワークや自宅での仕事をしている...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農繁期は一日中忙しい上に、天候や顧客の都合や担当エリアを配慮して休みを取るようになります。なので、家庭の都合を合...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動だけではないので急な修理対応がある
また、法人とは違い個人なので
急に土日呼ばれることなどがある

春と...続きを読む(全196文字)