京都精工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
中小企業の中ではかなり年間休日も多く、約124日もあり大手企業並み。繁忙期等で休日出勤がある場合でも、代休があるためちゃんと休日を確保できる。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
賞与は５カ月プラス業績賞与があるため、ボーナスはでかい。人事考課もわかりやすく、ゴマすればどんどん出世できる。とはいえ公平な上司もおり人当たり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
同業種に比べて年収は良い方と思う。
黙々と仕事をこなす人には良い評価が付きやすい気がする。
非常に忙しく、売上げの有った年はボーナスが年間で8...続きを読む(全181文字)

【良い点】
役員や管理職に気に入られれば(俗に言うYESMAN)待遇が良くなる傾向があり、自分の意見の無い人が優遇される事が多い。
逆に気に入られなければ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ある程度自由に仕事が出来る環境ですが、設計は9時〜23時頃まで普通に仕事で、ほぼ土曜日出勤が1年以上続いています。
これが良いのか悪いのか？
...続きを読む(全188文字)

労働時間は長かったですが、基本土日が休みです。だいたい9:00～21:00の時間就業です。中小企業ですが年間休日数は多いです。120日くらいはあります。繁...続きを読む(全153文字)

大手自動車部品メーカーから直接指名を受けて受注できるほどの実力がある会社です。ただし、短納期であることが多いため、必然的に残業は多くなります。因みに残業代...続きを読む(全153文字)

【良い点】
いい人で穏やかな理系の方が一定数いることと、ロジカルな中途社員もいること。後者は特にコーポレート部門（知財部は例外）。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
なんでも挑戦できる環境であるため、自分からやりたいと思うことは主張していくことでキャリアが築ける
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全92文字)

【良い点】
風通し、社員を労災から守る気概、営業の話しやすさ等すべてにおいてハナマルを付けたい。福利厚生もそうだが、思っていたより全体的に手厚い印象がある...続きを読む(全143文字)

【良い点】
待遇面の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
これから人手不足が加速すると思うので、社員を大事にするようにしたほうが良いと思います。ま...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社前に期待していた通り、給料に関してはかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓の営業がウエイトを大きく占めており、正直...続きを読む(全84文字)

【良い点】
あんけんの数は多いと思います。配属先が決まっていない時は担当営業の方から次々と案件の紹介はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全346文字)

【良い点】
あまりないです。
給料がずっと変わらないのは安定していました
【気になること・改善したほうがいい点】
もう全てがトップの鶴の一声なので、
気分...続きを読む(全97文字)

【良い点】
業務の改善に対するモチベーションはすごく高いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時はかなりフレンドリーで話しやすい印...続きを読む(全120文字)

【良い点】
みんないい人が多いし、良くも悪くも常識人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は営業として入社し、ITのいろんなサービスを顧客...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ネームバリューはやっぱりあった。
親戚からの受けが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義は辞めた方がよい。上司の顔色を窺...続きを読む(全86文字)