東京エレクトロンテクノロジーソリューションズの評判・口コミ一覧（全115件） 5ページ目

国内有数の半導体製造装置メーカーであり、自社コントローラーを持ち、エンジニアとして自由に仕事が出来、スキルアップ出来る会社と言うイメージがありました。
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外注戦略で大きくなった会社であり、外注管理が主流。
自分では設計はさほどしない為、技術力が向上しない。
マネジメントが中心で、エンジニアとしてはつま...続きを読む(全153文字)

・技術開発型の会社なので、技術の進歩はめまぐるしく、ついて行くのは
大変ですが、仕事を任せるという雰囲気があり、やりがいがあります。
ただし、技...続きを読む(全158文字)

私は 中途入社ですが,生え抜きと区別されることなく仕事を任され,
ある程度は自由にやらせてもらっています,
大きな費用が発生するような案件は別ですが...続きを読む(全178文字)

教育体制は,少し弱い分野だと思います,
景気にも左右されやすいですが,研修プログラムがスタートしても多忙で参加できなかったりすると 尻すぼみ的に終わっ...続きを読む(全159文字)

国内同業他社と比較すると,賞与水準は高めだと思います.(業績にもよりますが)
しかし,基本給は安めです.役職無い社員は,残業で手取り稼いでいるイメージ...続きを読む(全151文字)

いろいろとやらせてもらう環境が整っていると思う。
社員同士のつながりは少ないが、その分自分をしっかり持ってないとこの会社じゃつらいかも。
労働組合が...続きを読む(全174文字)

ここ5年でかなり改善が見られた。OJT制度や社内教育制度の充実が一般企業レベルになってきた。
英語は必ずしも必須ではないが、あれば優位に働きやすい。
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顧客は、大手半導体製造メーカの為、ここ10年で寡占化が進んでいる。
デバイスの世代も2X～1Xの開発に突入しており、ここ数年で微細化の限界を迎えるとい...続きを読む(全223文字)

自分は中途で別の業界から転職しました。部署は開発です。時期は2003年途中までです。その前に勤めていた会社よりも自分の思ったように自由に設計、開発ができ...続きを読む(全207文字)

研修はさほど充実していなかったと思います。今はどうかわかりません。どちらかというと、実践で身につけるほうだったとおもいます。上司によりけりだと思いますが...続きを読む(全165文字)

前職よりも年収があがり満足してました。残業はした分だけ、残業代がでました。最初は月70から80時間くらいは残業してまいた。ただ、ITバブル崩壊により残業...続きを読む(全169文字)

テーマ自体は会社側から与えられる場合が多いが、それに対し自らが本当に要求されているものは何なのか、解決するにはどうしたらよいのか具体策を考え提案すること...続きを読む(全208文字)

設計、製図やマネジメント関連、英語、ビジネスマナー、実験計画、論理的思考、プロセス技術、等々、教育プログラムは多岐にわたって用意されているので、あとはど...続きを読む(全174文字)

半導体業界自体は今後も市場拡大していくと思う。会社としても、その拡大していく市場の流れに乗って成長は続けていけると思う。ただし近年新興メーカがコスト勝負...続きを読む(全196文字)